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배웠는지
지원자들 이력서 지원서에서 많이 물어 봄. (이력 등 보고 말할 수 있게 연습할 것.)
간호지식
B.경북대병원 면접후기+ 경북대학교원 간호사면접(실무면접+관리자면접+면접팁)
면접관은 4~5명. 다대 다 면접.
원장, 부원장, 간호부장 등
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간호사 조직문화에서 가장 중요하게 여기는 부분은 무엇인가요?
4. 병원 내 간호연구나 교육 활동 참여 기회는 어떤 구조로 제공되나요?
5. 환자 중심 간호를 실무에서 어떻게 실현하고 있는지 궁금합니다.
6. 신규간호사 교육 과정 중 가장 핵
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최상의 간호 서비스를 제공하는 인재가 되겠습니다. 이러한 포부를 가지고 삼성서울병원에서 간호사로서의 첫 발을 내딛고 싶습니다. 1. 지원 동기
2. 성장 과정
3. 성격의 장단점
4. 직무 연관 역량 또는 경험
5. 입사 후 포부
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과정과 간호학이 본인에게 주는 의미(선택 동기)
2. 자신을 가장 잘 나타낼 수 있는 단어 2가지와 그 이유, 단점 및 보완방법
3. 타인과의 관계에서 정서적 스트레스나 갈등상황에 대한 경험과 이를 어떻게 관리하였는지 기술
4. 간호사로
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간호의 질을 높이는 데 기여할 것입니다.
3. 직무수행과 관련된 경험(경력) 사항 및 기타 활동
대학병원 실습 과정에서 감염 관리 프로토콜 준수를 통해 환자 안전 증진에 기여했습니다. 특히, 무균술 적용 및 격리 지침 교육을 철저히 이행하
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환자에게 최상의 서비스를 제공하고, 의료진 간 협업을 통해 병원의 발전에 기여할 수 있는 간호사가 되겠습니다.
이 하 생 략 - 1. 성장과정
2. 성격 및 특기사항
3. 생활신조
4. 부천성모병원 지원동기 및 장래계획
5. 역량 및 업적
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간호학회 소속 활동 중 다학제 모의팀 프로젝트에 참여하여 물리치료학과, 사회복지학과 학생들과 함께 환자의 퇴원 후 관리계획을 세운 경험이 있습니다. 이 과정에서 저는 간호사가 주축이 되어 환자의 상태와 예후를 설명하고, 타 전공과
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간호사를 얼마나 할 건가?
39. 자신의 이름의 뜻은 뭔가?
40. 봉사활동을 하면서 어려움은 없었나?
41. 편입을 한 이유는?
42. 학교 몇 회 졸업생인지?
43. 친구를 사귈 때에 중요한 것은 뭔가?
44. 건강관리는 어떻게 하고 있나?
45. 의학 드라마에
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간호사가 된 동기와 간호사로서 가장 중요하다고 생각하는 윤리관과 가치관
3. 예상치 못한 힘든 일이나 어려운 일이 발생했을 때 극복한 구체적인 사례 기술
4. 대인관계에서 문제가 발생했을 때 해결방법과 이로 인한 스트레스 관리방법을
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사례
3. 문제상황에 대한 해결 및 극복방법 (각 250자 이내)
3-1. 업무 혹은 과제를 수행하는 중에 발생한 문제 상황에 대한 주요내용
3-2. 문제상황 중 가장 우려되었던 부분과 극복방법
4. 조직이해 및 직무에 대한 가치관 (500자 이내)
4-1.
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