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전략 수립에 일조하고 싶습니다. 이 시점에서는 이미 피쳐폰이 스마트폰으로 대체되어 스마트폰 이전 시장처럼 서로 점유율을 뺏기 위한 치열한 전쟁의 상황일 것입니다. 경쟁에서 이기기 위해서는 차별화된 전략이 필요합니다. 저는 마케팅
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- 등록일 2011.10.23
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- 직종구분 무역, 영업, 마케팅
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십시오.
마케팅 경진대회에서 팀원 간 의견이 충돌했을 때, 저는 데이터 조사와 설문조사 결과를 기반으로 합리적인 결론을 제시했습니다. 갈등은 단순한 의견 대립이 아니라, 더 나은 전략을 위한 과정임을 깨달았습니다.
5) 신세계에 입사한
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- 등록일 2025.09.30
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갈등이 있었지만, 저는 개방적이고 협력적인 자세로 팀원들의 의견을 경청하고, 그들의 아이디어를 존중하며 중재자 역할을 했습니다. 팀원들이 각자의 강점을 발휘할 수 있도록 역할을 나누고, 효율적인 소통을 통해 프로젝트를 성공적으로
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- 등록일 2025.04.15
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- 직종구분 서비스, 기타 특수직
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전략을 제시하여 플랫폼 성과를 극대화하겠습니다. 궁극적으로는 카카오엔터테인먼트가 전 세계 유저에게 “가장 즐겁고 신뢰할 수 있는 콘텐츠 플랫폼”으로 자리매김하는 데 기여하고 싶습니다. 2025 카카오엔터테인먼트 Biz & Service_디
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- 등록일 2025.09.10
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- 직종구분 기타
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갈등이 있던 프로젝트에서, 핵심 기능 우선 개발 후 디자인 단계적 반영이라는 절충안을 제시했습니다. 이를 통해 출시 일정은 준수하고, 디자인 완성도도 확보할 수 있었습니다.
6. 본인이 생각하는 카카오뱅크의 미래 전략 방향은 무엇인가
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- 등록일 2025.08.12
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- 직종구분 일반사무직
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갈등이 발생했을 때 의견을 조율하거나 갈등을 중재했던 경험을 본인이 취한 의사결정 방법과 결과 중심으로 기술하여 주시기 바랍니다. (최소 500자, 최대 800자 입력가능)
4. 공동의 과업을 달성하는 과정에서 갈등이 발생했을 때 의견을 조
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- 등록일 2024.09.21
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- 직종구분 IT, 정보통신
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전략을 통한 고객 체험 강화와 지속적인 방문을 통해 고객으로부터 피드백을 받을 수 있도록 하여 귀사가 가지고 있는 한계점으로 제 스스로의 힘으로 극복해 나가겠습니다.
5. 면접기출문제
1. 팀원으로 갈등이 있었던 적이 있는가?
2. 공모
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- 등록일 2015.05.01
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- 직종구분 일반사무직
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갈등상황과 이를 극복하기 위해 본인이 기울인 노력과 전략은 무엇인지 기술해주십시오. (600자 이내)
저는 지금까지 팀을 위한 구성원이 되어 왔고, 팀을 위해서라면 최선을 다 해 모든 것을 희생해 왔습니다. 팀을 위해서 하는 희생은 저에게
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- 등록일 2017.09.29
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갈등 조정과 설득 능력을 쌓아왔기에 이를 극복할 자신이 있습니다.
5) 입사 후 이루고 싶은 장기적 목표는 무엇인가요?
장기적으로는 KB손해보험의 영업 전략을 총괄하는 전문가로 성장하고 싶습니다. 데이터 기반 영업관리와 고객 중심 서비
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- 등록일 2025.09.27
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갈등을 해결했습니다. 이 경험은 해외영업에서 협상과 조율 능력을 발휘하는 데 도움이 될 것이라 생각합니다.
5) 실패 경험과 극복 과정을 말씀해 주세요.
국제무역 경진대회에서 초기에 팀 전략이 실패해 낮은 점수를 받았습니다. 하지만 원
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- 등록일 2025.09.07
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