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파견 경험과 현장 인원들과의 지속적인 소통을 통하여 현장의 특성에 대한 이해와 각 공정의 관계를 파악하였습니다. 이를 통해 공사의 전반적인 물량을 확인하는 것과 준공이 다가오는 공사들의 필요한 업무 처리를 하는데 도움을 얻었습니
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있습니다.
설계기술의 확보는 시장 확대를 해나가는 시기와 맞물려 기본능력을 탄탄하게 함으로 사업에 대한 리스크를 줄일 수 있습니다. 또한 자체설계능력을 확보하고 향상시킬 수 있다면 기존의 시공능력에 더해지면서 최상의 시너지 효
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입니다.
현재, 우리나라는 수많은 건축물들이 많지만 그만큼 노후화된 건축물들도 많습니다. 그래서 도시 재생이나 주택 환경 관련 분야는 계속해서 사회의 이슈로 작용할 것입니다. 그래서 저는 진정 주민들의 어떤 불편함과 문제점이 있는
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지고 후배 사원 양성에도 힘쓰겠습니다. 이를 통해 저 자신의 직무 발전을 하면서 조직 안정성에도 기여하도록 하겠습니다.
셋째, 입사 후 15년 이내, 아파트사업 분야의 전문가가 되어 단일 현장/프로젝트를 지휘, 감독할 수 있는 현장 소장이
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이후 2차 면접에서는 CEO 면접을 봤고 간단한 자기소개 이후 덕담을 들었습니다. 전공면접에서 베르누이 방정식의 개념에 대하여 설명했습니다. 인성면접에서는 면접이 끝나고 자신에게 응원의 연락이 올 사람이 있는지 물었고 직무 관련해서
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건설에 지원할 수 있는 자격을 얻을 수 있게 되었습니다. 1. 본인이 회사를 선택할 때의 기준은 무엇이며, 왜 금호건설이 그 기준에 부합하는지 서술해 주시기 바랍니다. (최소 200자, 최대 500자 입력가능)
2. 본인이 지원한 직무와 관련된
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건설의 신뢰를 제고하는 현장 관리자가 되겠습니다. 1. 동부건설에 지원한 동기와 입사 후 포부를 기술해주십시오. (최대 500자 입력가능)
2. 본인의 성장과정과 삶의 가치관에 대해 기술해주십시오. (최대 500자 입력가능)
3. 지원직무를 수
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건설의 ‘기업시민 이념’의 첫걸음이 될 수 있다고 생각합니다. 1. 건설업에 관심을 가지게 된 계기와 포스코 건설에 지원한 동기를 기술해주십시오.
2. 인생의 궁극적인 목표와 입사 후 앞으로의 계획을 구체적으로 기술해 주십시오.
3.
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이러한 한화건설의 경영철학에 맞추어 ‘책임시공’을 구현하고 싶습니다. 단순한 건축 행위가 아닌 “내가 사랑하는 사람, 내 가족, 나의 친구”가 살게 될 공간이라 생각하고 책임 있는 시공으로 튼튼한 공간을 만들어 그 안에 많은 사람들
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1 콘크리트 강도에 영향을 주는 요소는?/터널 굴착 공법에 뭐가 있느냐? /콜드조인트란 무엇인가?
2 2종 일반주거지역 용적율과 3종주거지역의 차이점은?
3 한국 건설경기에 대한 생각과 국내개발사업에 대해 알고있는지
4 공사 진행중 소음,
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