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공공부조 정책의 현황
1. 생활보호제도
2. 국민기초생활보장제도의 현황
1) 국민기초생활보장제도의 의의와 중요성
2) 국민기초생활보장제도의 성립배경
3) 국민기초생활보장제도의 유형
4) 기초생활보장제도의
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로 하여 조만간 완공될 김해시 사회복지관 운영방안을 모색하였다. 아울러 지역주민의 복지수요와 지역특성에 부합되는 복지사업 프로그램의 개발을 위하여 연구자는 김해시 주민들을 대상으로 복지욕구조사를 실시하였다. 조사결과 지역
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사업과 국민기초생활보장제도와의 차이점
6. 적용대상
7. 급여 (생계·의료·주거·교육·해산·장제·자활 급여)
Ⅲ. 국민기초생활보장제도 시행방안의 문제점 및 개선방안
1. 급여대상의 한계성
2. 금여수준 및 지급방식
3. 대상자의 근로
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사업장에서 모두 적용되는 보편적 제도로 정착하였다.
공공부조 역시 국민기초생활보장법의 실시로, 최저생계비에 미치지 못한 경우 연령과 상관없이 생계급여를 제공하게 되었다.
시장위주의 경제정책과 조세정책은 재분배를 위한 적극적
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근로기관 306개소와 재활프로그램 실시기관 22개소를 새로 지정하였다. 더불어 민간기관으로 자활사업 전문서비스를 제공하고 경영지도를 하게 될 자활후견기관협회와 자활정보센터 2개소(서울, 부산)를 설립하였다.
공공부문에서는 자활사
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사업에 참여하게 되는 결과를 초래하였다. 때문에 조건부수급자들 중심의 자활사업에 차상위계층의 참여를 확대하는 방안이 필요할 것이다. 또한 전문적 사례관리를 활성화하여 자활사업의 대상자를 자신의 근로의욕을 전혀 고려하지 못하
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근로의욕을 전혀 고려하지 못하고 객관적인 체제로서만 틀을 잡아나가려는 인식을 깨고 구체적으로 이들의 욕구를 반영할 수 있는 대상자 선정기준을 마련해야 할 것이다.
2) 자활사업의 실무자의 전문적 능력개발
자활사업 실무자가 공공
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실시하는 훈련기관 및 훈련교사에 대한 적극적인 지원제도가 마련되어야 하며 앞으로 공공훈련기관은 중소기업의 직업훈련 지원에 중점을 두어야 할 것이다.
3) 적용징수의 효율화
고용보험료와 산재보험료를 각각 노동부와 근로복지공단에
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로 확대실시하고, 병원, 노인요양시설, 수급자 가구 집수리 등 증가하는 복지서비스 수요와 연계된 자활사업 프로그램을 적극적으로 개발하여 수급자들이 특성에 맞게 자활사업에 참여할 수 있는 여건을 조성하여야 할 것이다.
넷째, 근로의
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사업에 대한 새로운 국제기준인 제181호조약이 채택됨으로써 중앙직업안정심의회에서 근로자파견사업제도를 재고, 검토를 거듭해왔다. 98년 5월 임시적일시적인 근로자 수급조정에 관한 대책의 일환으로 근로자파견사업제도 실시 및 파견근
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