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부패를 추방해야 함은 두말할 필요가 없다. 공무원 부패의 방지방안으로는 윤리 의식의 개혁차원에서 시민의식의 개혁과 공직자 윤리 규범의 제고를, 부패 친화적인 행정 시스템의 개혁차원에서는 행정정보공개제도의 확대와 정부 규제의
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부패의 제도적 요인
3) 경찰 부패의 환경, 문화적 요인
4. 경찰 부패의 대응 방안을 윤리적 리더십에 비추어 작성
1) 청렴동아리를 통한 윤리적 리더십 배양
2) 조직 구성권 간의 윤리적 리더십
3) 자긍심
5. 나의 의
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공무원법 의 공직자의 청렴 의무와도 통한다. 나아가 공직자의 부패를 근절하기 위해 부패방지법을 제정 시행하고 있는 것과도 상통한다. 그뿐만 아니라. 목민심서 율기에서 논의한 공과 사의 한계를 명확하게 하라는 부분은 공무원행동강령
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부패 정책의 내용과 특성을 정리하고, 이전 정부의 반부패 정책과 비교하시오.
- 목 차 -
I. 서 론
Ⅱ. 본 론
1. 반부패 정책
2. 현 정부의 반부패 정책
3. 반부패 정책의 비교
III. 결 론
참고문헌
<함께 제공되는 참고자료 한글파일>
1.
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공무원교육원, 제2기 행정혁신과정, 과천 : 중앙공무원교육원, 2002
* 최영출, 공무원 처우개선에 관한 연구, 정부예산분야의 투명성·효율성 제고방안 연구용역 보고서, 2000 Ⅰ. 서론
Ⅱ. 공무원(공직자)의 종류
1. 국가공무원
1) 경력직공
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자) 소극적 대응
(차) 집단민원처리의 미숙성
Ⅲ. 민원행정 개혁사업의 내용
1. 민원집중관리구조의 확충, 개선
2. 공무원의 행태변화 촉진
(가) 공무원의 윤리성 제고와 부패방지대책
(나) 민원담당 공무원의 우대와 책임확보
(다) 민원
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부패에 대한 꾸준한 관심을 통해 부패만연분야의 규명은 물론 관행화된 부패실태를 규명하여 이를 차단하기 위해 공직자는 물론 시민들을 대상으로 한 계몽과 홍보를 지속적으로 실시.
둘째, 부패통제 측면에서의 반부패 정책방향은 비리공
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공무원 윤리는 상황에 따라 결정되는 상황적맥락적(contextual) 속성을 지닌다. 즉 공무원 윤리의 내용이 획일적, 불편적, 절대적인 것이 아니라 상황에 따라 달라질 수 있다. 또한 공무원 윤리는 개인의 자율성과 사회가치의 다원성을 존중해야
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부패영향평가 교육이 부패영향평가에 대한 관심을 높이고, 기관 자율적 부패예방 역량을 강화시켜 공직유관단체의 방만경영, 도덕적 해이를 방지할 수 있는 계기가 되기를 바랍니다.
3. 중국 공무원들 도덕성 평가 실시
중국 쨩시(江西)성 핑
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윤리의식은 주변 환경 때문에 어쩔 수 없이 부패된 길을 가게 되는 것이라고 본다. 특히나 너무 외부의 자극에 노출된 경찰로서는 그 윤리관을 지켜낸다는 것은 더욱이나 힘든 일이 것이다. 그것도 경찰공무원 한 사람에게 혼자 윤리의식을
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