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조정을 위한 개입
가. 자기 지향의 달성
나. 사례관리자의 역할
다. 간접적 서비스 제공을 위한 전략
(1) 클라이언트 욕구에 부응하기 위한 중계전략
(2) 서비스 및 자원과 클라이언트를 연결하는 전략
(3) 클라이언트에 대한 서
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역할과 자원의 제공
Ⅷ. 한국 유아교육의 반성
1. 보편성 대 선택성
2. 전문성 대 비(非) 전문성
3. 특수성 대 일반성
4. 의도성 대 비(非) 의도성
5. 공공성 대 비공공성
Ⅸ. 유아교육의 전망
1. 유아교육의 공교육화
2. 유
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필요성.” 『가족학연구』, 33(2), 198-211.
정태현. (2021). 『현대 가족치료의 실제와 적용』. 서울: 교육과학사. 1. 서론
2. 가족상담과 가족치료의 개념과 필요성
2.1 가족상담의 개념과 필요성
2.2 가족치료의 개념과 필요성
3. 가족상담과
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조정
1. 정책목표의 갈등조정
1) 다원적 목표의 통합
2) 정책목표 간의 갈등완화전략
3) 집단의사결정에 의한 조정
2. 정책목표의 구체화
1) 정책목표 구체화의 개념 및 필요성
2) 정책목표 구체화의 한계와 약점
3.
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구조 속에서의 역할을 중심으로
4. 다양한 국가의 역할과 성공도
5. Neo-Schumpeterian Perspective
6. 제 3세계 민간자본의 중요성
II. 한국의 특수성: 현대, 대우 그리고 기아의 비교
1. 현대자동차
2. 대우자동차
3. 기아자동차
4. 3사의 다른 다
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조정사건의 처리기간별 건수
6. 현황 분석에 대한 소결론
IV. 이원주의의 문제점과 노동법원 도입의 필요성
1. 부당해고 구제절차의 문제점
1) 이원주의로 인한 절차의 복잡성
2) 긴 시간과 많은 비용의 소요
3) 법원의 전문성 문제
4) 구제
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구조조정 작업의 보완책으로도 필요
3) 시장질서유지를 위한 공정위의 감시역할은 다른 규제와 구분될 필요
2. 상시적 기업구조조정의 정착
1) 출자총액제한제도의 차질없는 시행
2) 상호채무보증의 해소
3) 부당내부거래의 근절
4) 지주회
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역할증대
*미국기관투자가의 행동주의의 사례
2) 지배구조개선에 주력.
①사회이사제의 강화와 공시의 투명성
②은행의 변화
③감사위원회의 독립성
④M&A에 관한 새로운 평가
*외국의 M&A 성공사례- 화이자-워너램버트
<맺는말>
-생
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필요성
1-3. 사회보험으로서의 특징
1-4. 건강보험 운영주체로서의 ‘국민건강보험공단’
1-5. 건강보험공단이 하는 일
1-6. 우리나라 건강보험의 중요 연혁
1-7. 운영체계
1-8. 조직현황
1-9. 예산 (2006년 통계 )
2. 기업복지에 대한 조사
2-1 질의사항
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지휘와 조정
1) 조직의 정의
2) 지휘의 개념 변화
3) 지휘활동의 내용은 세가지로 분류
4) 지휘와 통제의 성공적인 사례 (엘지텔레콤)
5. 통제
1) 통제의 의의
2) 통제의 중요성
3) 통제의 유형
4) 통제의 역할
5) 통제의 사례 (KT)
6.결론
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