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공공서비스의 효율적인 민간위탁 추진을 위한 방안 모색
1. 기본방향
2 민간위탁 추진대상의 선정
3. 민간위탁 추진대상의 정비.
4. 민간위탁 추진과정의 투명성 확립
VI. 결론
참고문헌 I. 서 론
II. 민간위탁에 관한 개념 및 효과
1. 민간
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선별주의(Selectivism) 정책의 적용
2. 전면적 방식으로 이행하기 위한 전략?전술이 필요
3. 단기적 과제와 중?장기적 과제의 명확화
4. 무상의료의 궁극적 목표는 사회구조적 모순에 기인한 건강 불평등을 해결하는 것
Ⅸ. 결론
참고문헌
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공공부문 정보자원관리 개선전담반 : 98 공공부문 정보자원 현황분석, 한국전산원, 1998
앤더슨컨설팅 : 아웃소싱경영
김영걸·이재남 : SI 업체를 가진 그룹내계열사들의 정보시스템 외주 위탁 전략에 관한 연구, 경영학연구, 제25권, 제2호, 1996
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부문
4) 기타경영환경
신용도, 경영진의 사업수행능력, 기타 기업경영에 영향을 미치는 사항
Ⅴ. 기업신용위험상시평가
1. 세부 신용위험 평가대상기업 선정 기준
□ 각행별 최저 신용공여규모 기준
기업구조조정촉진법 적용대상 기업 : 30억
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공공노조 외 3명(2010) / 지방자치 민생, 공공 노동자가 말한다! : 2010년 지방선거 사회공공성 정책, 사회공공연구소
건설교통부(2005) / 정부와 민주노총 전국공공운수사회서비스노동조합연맹, 공공기관 지방이전을 위한 노.정 협약 체결, 공공기
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정부패의 원인과 대책”, 파주 한국학술정보.
이정주이선중(2012). “반부패 청렴 정책의 효과 분석: 서울시 청렴 시책 평가를 중심으로”, <한국행정학보>, 46(3).
전수안(2019). “부패방지시책이 공공기관 청렴도평가에 미치는 영향”, 한국
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공공경제학
2. 공공경제학과 후생경제학
3. 파레토 효율(Pareto efficiency)
4. 보상의 원리
@ 공공부문의 경제학
1. 불완전경쟁의 사회적 비용 (독점)
2. 비용체감산업
3. 의료, 실업보험
4.외부성과 공공재
5. 공공선택이론
6. 정부실패와 차선
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공공부문비정규직(공공부문비정규직근로자)의 문제점
1. 정규직과의 차별대우
2. 법령위반
3. 법령악용
4. 기관간 법적용의 차이
Ⅵ. 공공부문비정규직(공공부문비정규직근로자)의 사례
1. 계약직 역무원
1) 비정규직 활용 배경 및 현황
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금융이 가지고 있는 한계를 인정하고 받아들이면서 금융부문이 담당해야 할 역할을 자리매김해 나가야 한다. 금융 산업과 금융기관이 지닌 공공성과 외부성, 글로벌 금융위기 이후 달라진 금융에 대한 시각, 외환위기와 카드사태, 글로벌 금
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공공서비스의 개념
Ⅲ. 공공서비스의 본질
1. 비경합성(non-rivalness)
2. 비배제성(non-excludability)
Ⅳ. 공공서비스부문 간접고용의 일반형태
Ⅴ. 공공서비스부문 간접고용의 현황
1. 구조적으로 발생하는 중간착취
2. 심각한 저임금
1) 서
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