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제도 발전이라는 과제를 안고 있다.
※참고문헌
장경섭. 1995. "중국의 탈사회주의 개혁과 사회보장체계의 전환-시장, 국가, 가족 사이의 농민복지". 경제와 사회 제26호. 한울.
한세남 외 5명. 2001. “사회복지역사와 철학”. 학지사. 1. 중국
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제도에 혜택을 받지 못하는 비수급 빈곤층이 증가할 것으로 생각된다.
6,전달체계
①보건복지가족부 산하에 중앙생활보장위원회 를 산하에 두어 생활보장사업 의 기본방향 및 대책수립, 급여기준 최저생계비의 결정 등의 사항을 심의 의결한
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부조의 개념
1. 공공부조의 정의
2. 공공부조의 일반적 특징
Ⅲ. 우리나라 국민기초생활보장제도의 현황과 특성
1. 국민기초생활보장법의 제정목적
2. 국민기초생활보장제도의 재정의 의의
3. 국민기초생활보장제도의 주요내용
1) 수급
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제도를 실시하는 등 공공부조 확대를 통한 완벽한 사회안전망을 구축하여야 할 것이다.
(3) 보편적·예방적 복지서비스의 확충
① 가족 및 지역사회 중심의 복지서비스 강화
실직 등으로 인한 문제가정의 발생 및 가족해체를 예방할 수 있는
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빈곤과 사회복지정책」, 청목출판사, 2002.
류정순, 「EITC 도입 이래서 필요하다 : 방치된 근로빈곤층에게는 ‘신자유주의 개혁’ 아니라 ‘실질적 혜택’」, 『노동사회 2005년 5월호』, 2005.
박영신, 「빈곤과 배제 : ‘제3계급’의 재생산 과정
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제도)의 문제점
1. 자활사업의 대상자 선정 및 관리체계의 문제점
1) 대상자 선정의 문제
2) 대상자 관리의 문제
2. 급여 및 근로유인체계의 문제점
3. 자활사업 전달체계의 문제점
1) 자활사업 대상자 선정 및 자활관리업무
2) 자활급여의
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빈곤문제는 개인 차원에서의 책임이 강하다 그러나 대를 이어간다면 개인 차원이 아닌 사회문제로 넘어간다. 출발선에서 기회는 가급적 골구루 줄 수 있어야 한다고 본다. 극빈층을 줄이기 위해서는 우선 현행 제도를 재점검하고 국민기초
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경직성과 비효율성
4) 보험사업의 내실화와 활성화
5) 실업급여의 관대성과 엄격성
6) 고용보험과 실업부조와의 관계
7) 취약계층에 대한 보장성 강화와 전달체계의 확산
8) 고용보험 관리에서 노동자 배재의 문제
*참고문헌
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근로세액 환급제도의 도입
3) 동일 노동, 동일 임금 실효성 확보
3. 출산, 육아
1) 산전후 휴가 기간동안의 임금 지급을 정부부담으로 전환
2) 시간제 육아 휴직제도의 도입
3) 휴직간 대체 인력 활용방안 검토
4. 비정규직
1) 임시직
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마련
3) 고용평등 감독관제 실시, 고용평등위원회 강화
4. 모성과 건강
1) 모성보호제도 확대 및 모성보호비용의 사회부담화
2) 임신중인 여성노동자 야간 근로 금지
3) 유급 생리휴가 존속
5. 육아지원
Ⅶ. 결론
참고문헌
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