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전략을 통한 귀사의 품격을 높일 수 있는 직원이 되겠습니다.
[ 인재상 ]
[ 비전 ]
[ 지원분야 예상 면접 기출문제 ]
크레텍책임
1. 결혼 후 왜 직장생활을 하지 않았습니까?
2. 출퇴근 시간은 괜찮겠습니까?
3. 보수는 어느 정도를 원하십니까?
4.
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전략적 결정을 내리는 데 능숙합니다. 특히, 팀원들과의 원활한 커뮤니케이션과 협업을 통해 문제를 해결하는 과정에서 리더십과 협력 정신을 키웠습니다.
인턴십 경험을 통해서는 실제 패션 및 유통 현장에서 협력사와 긴밀히 소통하며 계
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마케팅 업무를 맡게 된다면 그것에 일하는 자세에
대해 말해 보시오 1. 본인에 대해 간략하게 소개하여 주십시오. (장단점, 성장과정 등 )
2. 이베이코리아에 지원한 동기를 기술하여 주십시오.
3. 학교생활 및 사회생활에 기반하여 본
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마케팅, PR사회공헌, 인사, 물류, 점포건설, 부지개발, IT, 신유통서비스, 전자상거래, 재무 등)
1) 우수역량
2) 부족역량
4. 향후 홈플러스에서 10년간 근무한다면, 홈플러스와 본인 자신이 얻을 수 있는 성과를 각 1개씩 그 사유와 함께 기술해
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마케팅 분야에 진출하고자 하는 제 자신에게도 꼭 필요한 주제입니다. 또한 일본시장에서의 온라인 게임 활성화 전략을 세워보고 싶습니다. 일본에서 한 달간 여행을 하면서 많은 일본인들은 “닌텐도DS나 PSP는 해도 온라인은 안한다.”는 반
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마케팅을 요구하고 있습니다. 저는 이러한 환경 속에서 상품 기획력과 실질적인 매출 전략을 동시에 이해하는 실무형 인재로서, 실질적인 수익 창출에 기여할 수 있다고 판단하였습니다.
또한, 영업이라는 직무가 단순한 숫자 중심의 일처럼
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유통기업으로서의 경쟁력과 선진 시스템을 구축해 나가고 있으며, 수퍼마켓사업은 전국적으로 약 70여개 점포를 운영 중 입니다. 고객께는 신뢰를 바탕으로 한 사업밀착형점포로서 최상의 제품을 제공하고 있습니다. 이와 같이 귀사는 초우
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유통기업으로서의 경쟁력과 선진 시스템을 구축해 나가고 있으며, 수퍼마켓사업은 전국적으로 약 70여개 점포를 운영 중 입니다. 고객께는 신뢰를 바탕으로 한 사업밀착형점포로서 최상의 제품을 제공하고 있습니다. 이와 같이 귀사는 초우
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글로벌 시장에 정착할 수 있도록 국제적인 패션 트렌드, 소비자의 구매 요인, 맞춤형 마케팅을 연구하고 제안하는 실무형 패션컨설턴트가 되고 싶습니다. 더불어 학생들의 수업을 모델 기반으로 기업과 함께 실존하는 K-패션으로 재탄생시키
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유통시켰습니다. 그 과정에서 체인점 교육과 디스플레이 등을 맡기도 하였습니다. 어학 연수 후 아로마로 소매업을 하시는 부모님을 도와 인터넷 쇼핑몰과 10여 곳의 체인점을 내었습니다. 일을 하면서 판매전략을 세우고 기획한 제품을 소비
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