|
고려대학교
유미특허법률사무소(2000), 도메인 네임과 상표관리의 중요성, 격월간 YOUME NEWS 제 29호
원낙연(다른 과학)(2000), 디지털화와 상표권 : 도메인네임을 중심으로
허남정, 지적재산권 연구소 상표법강의 Ⅰ. 개요
Ⅱ. 상표의 구분
|
|
|
4) 행정국가 시대
4. 행정통제의 원칙
5. 행정통제의 대상
1) 행정통제의 인적 대상에 의한 분류
2) 인적 대상을 제외한 주요 통제 대상
6. 행정통제의 과정
1) 통제기준의 설정
2) 행정실적의 측정 및 평가
3) 편차의 시정
참고문헌
|
|
|
원칙
1. 정공법을 택하라
2. 회사의 가치를 고려해 단계적으로 펀딩하라
3. 구체적이고 확실한 수익모델을 제시하라
4. 펀딩의 적기는 시장이 결정한다
5. 투자사 선택을 신중하게 하라
6. 투자받은 이후에도 협력관계를 유지하라
7. 동시에
|
|
|
업적용시 고려사항
Ⅸ. 열린교육의 성과
Ⅹ. 열린교육 관련 제언
?. 열린교육의 비판
1. 학력 경시라는 비판
2. 교육과정 경시라는 비판
3. 교과교육 경시라는 비판
4. 평가상의 문제점
5. 지나친 개성 중시라는 비판
6. 학급의 과밀화
|
|
|
영재성을 나타내는 특징에 관한 교사, 부모, 전문가의 의견
Ⅳ. 영재교육의 고려사항
Ⅴ. 영재교육의 학습모형
Ⅵ. 영재교육의 수학프로그램
Ⅶ. 영재교육의 과학프로그램
Ⅷ. 향후 영재교육의 제고 과제
Ⅸ. 결론
참고문헌
|
|
|
조직
<내무부(Home Office)>
<잉글랜드 ․ 웨일즈경찰>
<스코틀랜드의 경찰>
<북아일랜드의 경찰>
<기타 경찰>
Ⅳ. 영국경찰의 인사
1. 경찰계급
2. 경찰인력
3. 채용☆
4. 견습
5. 교육훈련
6. 승진
Ⅴ. 영국경찰의 주요 특징
|
|
|
취약
3. 우리나라 재가노인복지서비스의 개선방안
1) 서비스대상자 선정의 개선
2) 서비스 내용의 확대
3) 서비스 내용의 전문화 및 다양화
4) 가정봉사원 파견사업의 확장
5) 지역별 균형
4. 나의 의견
Ⅲ. 결론
Ⅳ. 참고문헌
|
|
|
원칙들이 잘 지켜질 때, 산업 및 조직 심리학의 실천은 더욱 신뢰성 있고 존중받는 것으로 <목 차>
1. 산업 및 조직 심리학의 윤리 기준: 개요
2. 심리 평가 및 직무 분석에서의 윤리적 고려 사항
3. 인사 선발 및 승진 과정에서의 정의와 공
|
|
|
고려대학교 노동대학원, 2012.
신을숙, 간호사의 목표관리(MBO)에 대한 인식과 간호조직의 유효성, 가톨릭대학교 대학원, 2008.
홍준석, 목표관리의 특성이 근로자 태도 및 역량에 미치는 영향에 관한 연구, 서울과학기술대학교 산업대학원, 2015.&n
|
|
|
고려대학교 대학원 논문, 2008.
조미옥, 아동과 학부모의 지역아동센터 만족도에 관한 연구, 중앙대학교 사회복지학과 논문, 2011.
한지은, 서울시 지역아동센터 음악프로그램의 실태 및 음악강사 인식 조사, 이화여자대학교 교육대학원 논문,
|
|
메뉴펼치기
