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정책제도 팀장 노희진
평가 기준
주요 평가항목
A(10)
B(8)
C(6)
F(0)
합계
1. 내용의 참신성(이론적실무적 관점)
2. 방법의 적절성(이론 전개)
3. 구성의 충실성(논리 및 구성의 체계성)
4. 의사전달 효과(작성 기준과의 부합여부)
5. 기타(참고문헌수,
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2. 장기적 예측 : 신자유주의적 경제 질서 하에서의 시민 건강
1) 구조조정의 연장선상에서의 변화
2) 격차의 심화
3) 건강의 의미 변화
4) 사회복지제도의 변화
5) 노사 관계의 변화에 따른 노동자 건강의 변화
Ⅹ. 결론
참고문헌
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5. GM의 대우자동차 인수를 통한 이익
6. 대우자동차 매각협상의 의의와 효과
7. GM대우의 운영분석
1) GM의 출범당시 지향점과 그 결과
2) GM대우를 활용한 신흥시장 공략
Ⅲ. 결론
<참고> 대우차 구조조정 일지
<참고자료>
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5) 기업차원의 문제점
3. 청년실업 해결위한 종합대책과 세부방안
1) 적극적인 거시 경제 정책
2) 적극적인 교육 개혁
3) 직업 교육 개혁
4) 신규취업기회의 확대
5) 실용적 직업훈련 체계
6) 평등고용, 안정고용
7) 행정인프라 구축
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4. 맺음말: 협동조합 개혁의 핵심은 신용사업과 경제사업의 분리
(1) 중앙회 차원에서 신.경분리를 단기간에 즉각 시행해야 하는 이유
(2) 지역농협 차원에서의 완전 독립사업부제의 전면적 실시
(3) 협동조합 금융과 지역농협의 개편방향
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시장을 공략하기 위해 저가 경쟁력을 조기에 확보
·가격 경쟁력 제고는 구조조정, 원자재 조달비용 인하, 생산성 향상을 통해 가능
- 불황기에도 high-end(고급품) 시장은 여전히 존재하므로, 이 시장은 고기술·고부가가치화로 공략
전반적으
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금융서비스분야에서는 양지역의 금융부문에서의 구조조정 노력과 아시아통화기금(AMF:Asia Monetary Fund)과 같은 지역금융협력체 설립가능성에 대해 논의가 이루어졌다.
정보통신분야에서는 양지역간 정보네트워크 구축과 e-비지니스 확대문제
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과제
1. 조합원 자격의 확대
2. 최저근속기간의 설정
3. 배정기준의 다양화
4. 회사출연한도제의 도입
5. 그룹제도(Group Plan)의 도입
6. 대응출연(Matching Contribution) 방식의 제도화
7. 공기업 민영화시 종업원의 기업인수촉진을 위한 지원방안
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발전전략
제 1 절 선진메이커들의 동향과 전략
1. 구조조정
2. M&A와 전략적 제휴의 증가
3. 글로벌 네트워크 전략
4. 플랫폼의 통합, 공용화
5. 부품조달체계의 개혁
제 2 절 한국 자동차산업의 발전 전략
제 Ⅵ 장 결 론
참고문헌
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구조에 대한 연구]-대외경제정책연구원
한미동맹의 미래와 한국의 선택-오승구 외 Ⅰ. 서 론
Ⅱ. 본 론
1. FTA정의?
2. FTA의 필요성 및 이유
가. FTA의 필요성
1) 경제 상황
2) 개방정책 vs 쇄국정책
3) 외국의 FTA 체결추세
3. 왜 미국인가?
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