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(600)
3. 본인의 성격 및 생활신조(600)
4. 해외연수 및 사회활동(인턴,봉사)(600)
5. 본인의 능력개발을 위한 과거와 현재의 노력 및 미래의 계획(600)
AMK
자기소개(당사에 지원한 동기, 본인의 성격과 장단점, 특기 등을 1400자 이내로 기술.
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기부 식품을 모으고 배분하면서 나눔의 정신을...(이하생략)
4. 성격 장점 및 보완점 (300자 이내)
타인에 대한 배려와 이해심이 많고 이기적 이타주의를 실천하며 조직을 우선으로 생각합니다. 특히 지속적인 노력을 통하여...(이하생략)
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봉사활동 참여에 대한 의견을 기술해 주시고 본인의 봉사활동 경험에 대해 기술해 주십시오.
(생략)....로 제가 가진 능력을 사회에 기부하고자 하는 생각을 더욱 가지게 하고 있습니다. 앞으로 애경에 입사해서도 저의 사회봉사활동은 계속
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조직 및 그룹 공동의 목표를 달성하는 과정에서 겪은 문제는 무엇이며, 그 문제점을 극복하기 위한 방법과 절차를 구체적으로 기술해 주십시오. (최대 800자)
3. 최근 3년 이내 경험 중 어떤 문제와 관련하여 정보 및 의견을 종합하여 문제를 해
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조직 발전에 기여한 대표적 경험에 대해 서술해 주십시오. 700자 이내 (30자 이상)
1) 최근 4년 내에 있었던 본인의 경험을 중심으로 서술할 것
2) 공동 업무가 진행된 상황 및 구성원의 관계, 구성원들의 참여도 및 의견 차이, 본인의 구체적 행
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자원관리능력) 본인이 한정된 자원을 효율적으로 활용하거나 기존 제도를 개선함으로써 업무효율을 높이고 성과를 향상시켰던 경험에 대해 서술해 주시기 바랍니다.
5.(의사소통능력) 상대방을 설득하거나 갈등을 해소하기 위한 본인만의
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자원임에도 불구하고 이를 극복하고 최대의 효과를 이끌어 낸 경험을 서술해 주시기 바랍니다.
5.다른 구성원과 의견이나 생각의 차이로 갈등이 발생하여 이를 본인만의 의사소통 노하우로 해결한 경험을 서술해 주시기 바랍니다.
6.본인
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봉사활동 프로그램을 운영하고 기부 문화를 확산시켜 지역사회에 공헌하겠습니다. 나아가 사회적 기업 육성, 상생 협력 등을 통해 지속가능한 성장 기반을 구축해 나가겠습니다. 이 모든 과정에서 커뮤니케이션 능력을 발휘하여 구성원 및
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조직이해능력] 우리 공단에 입사 지원한 동기 및 입사 후 실천하고자 하는 목표를 다른 사람과 차별화된 본인의 역량과 결부시켜 설명하시기 바랍니다
-3)[대인관계능력] 모든 고객에게 100% 만족을 주는 서비스란 있을 수 없습니다. 또한, 고
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측면을 해결할 수 있었습니다. 마중물같은 역할로 팀원들의 마음을 돌렸고 결국 2년간 팀을 유지하여 특허등록을 할 수 있었습니다. 직무활동, 동아리/동호회, 팀프로젝트, 연구회, 재능기부 등 주요 직무능력을 서술하여 주십시오.
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