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및 공통 직무역량 질문
3) 지원자 개인의 경험과 회사 관심도
4) 지원자 가치관 / 돌발형 / 공격형 / 상황부여 질문
4. 면접에 임하는 자세 및 노하우 팁
1) 임원면접 후기 및 합격 팁!
5. 면접별 질문에 대한 전략 및 실제 답변수록
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가치관등이 반영되도록 구체적으로 기술)[600자 이내]
2. Data Science직무를 수행하기 위해 어떠한 역량을 가지고 있는지 기술해 주세요. [600자 이내]
3. 만약 현대카드/캐피탈에 입사하게 된다면 어떤 포부와 미래에 대한 비전을 가지고 회사생
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업분야 실전적인 기획능력을 바탕으로 영업서비스분야의 최고의 영업인재로 발돋움 할 수 있기를 진심으로 희망합니다. 1.What make you move? 무엇이 당신을 움직이게 하는지 기술해 주십시오.
2.본인이 회사를 선택할 때의 기준은 무엇이며,
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회사의 장단점은 무엇이라고 생각하나?
35 회사 내 서류관리 및 본인의 역할이 어떤 것이라고 생각?
36 우리회사는 수직적 기업문화를 가지고 있다 이에대해 어떻게
생각하나
37 본인의 체력이나 끈기? 인내심을 가지고 꾸준히 한 활동이
있
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회사의 장단점은 무엇이라고 생각하나?
35 내 성격의 장단점은 무엇이라고 생각하는가?
36 우리회사는 수직적 기업문화를 가지고 있다 이에대해 어떻게 생각하나
37 본인에게 하기 싫은 일이나 능력 이상의 업무가 주어진다면?
38 경쟁사는
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회사의 장단점은 무엇이라고 생각하나?
35 내 성격의 장단점은 무엇이라고 생각하는가?
36 우리회사는 수직적 기업문화를 가지고 있다 이에대해 어떻게
생각하나
37 [인성] 취미는?, 휴일은 주로 무엇을 하시나요?
38 경쟁사는 어디라고 생각
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회사부터 중견기업까지의 다양한 근무 경험을 하며 이런 가치를 깨달았습니다. 항상 혼자서만 뛰지 않고, 시설관리팀 전체의 성과를 위해 노력했고, 그 결과로 업무 능력과 인간적인 면에서도 높은 평가를 받을 수 있었습니다. 이러한 경험을
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2.성격의 장단점
“숫자에 대한 강한 저의 장점은 재무팀에 필수품”
3.학교생활
“동아리 활동을 통해”
4.지원동기
“신뢰받는 회사로 기업이미지를 높이겠습니다.”
5.입사 후 포부
“고객에게 신뢰받는 극동통신”
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회사의 발전에 기여할 수 있는 인재로 성장할 것입니다. 기술관리(기계) 직무를 통해 기업의 가치 창출에 이바지하며, 식품사업 분야에서 더욱 발전해 나가고자 합니다. 이 모든 계획을 통해 궁극적으로는 대상 식품사업이 시장에서 더욱 발
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깊게 빠져본 영역이 있나요? 있다면 어떤 것이었고, 어떤 노력을 해봤는지 설명해주세요. [800자 이내]
1.4 본인이 회사를 선택하는 기준과 연결 지어 JB의 어떤 점이 가장 마음에 드는지, 왜 지원하게 되었는지 설명해주세요. [800자 이내]
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