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“고객 응대 경험을 통해 고객이라는 요소의 중요성을 알게 되었습니다.”
고객이라는 것은 한 기업에 있어서 아주 크고 중요한 요소입니다. 그리고 아주 민감한 부분이기도 합니다. 단 한 번의 실수로 기업에 있어서는 다양한 결과를 가져올
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기업의 이미지와 이익창출의 상승효과를 가져온 중요한 부분이라 생각합니다. 이렇듯 한 기업에서 영업이라는 분야의 중요성이 강조되면서 그 만큼 영업사원들의 가능성을 보고 인재 등용에 힘을 써야 한다고 생각합니다. 확실히 기업이 주
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성장하기 위해서, 혹은 시장에서 도재되지 않기 위해서는 가장 필요한 직무가 아닐까 생각합니다. 기획과 인사라는 것은 한 기업의 내실에 있어서는 가장 중요성을 가지는 직무라 자신합니다. 저는 학문을 공부하면서 이런 자부심을 갖게 되
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확한 진로에의 역할을 수행할 수 있는 존재가 될 수 있을 것이라는 확신을 갖게 되었습니다. 지금의 저에게 있어서 한 기업에 가장 중요한 일원이 될 수 있다는 것은 유통이라는 직무를 수행하는 것이 가장 큰 중요성을 가지는 것이라 생각합
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기업에 대한 정확한 정보를 전달하고, 때로는 고객들의 컴플레인을 해소해주며 기업에 대한 신뢰감을 높이는 아주 중요한 존재입니다. 이익성을 따지자면 기업의 이익에 가장 높은 중요성을 가지는 직무라 생각합니다. 이제는 GS칼텍스만이
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기업 성화산업(주)에 입사하여 제가 가진 가능성과 역량들을 마음껏 펼쳐 보이고 싶습니다.
대학에서 4년간 OO학을 전공하는 동안 기업의 인사/노무관리 업무에 대한 비전과 중요성에 대해 배웠습니다. 기업의 미래를 결정하는 인적 자원에 대
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중요성을 느끼는 계기였습니다. 준공기업인 연수원은 실적부담도, 변화도 필요하지 않은 기관이었습니다. 저는 업무 프로세스의 비효율성을 고쳐나갔지만, 대부분은 뭘 그렇게 열심히 하느냐는 핀잔을 던졌습니다. 현실에 안주하고 도전을
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중요성을 강조하게 되었고, 지금의 한국발전기술이라는 기업을 만들게 되었다고 생각합니다. 그 만큼 높은 필요성을 가지고 있는 기업이기에 2011년부터 지금에 이르기까지 비록 짧은 시간이지만 많은 발전과 중요성을 만들어 왔습니다. 에너
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중요성은 어느 입사 지원자든지 원하는 기업으로서 발전해왔습니다. 경제 성장은 물론 국가를 위한 성장과 고객들을 위한 발전을 함께 이뤄오며 지금에 이르기까지 높은 이미지의 발전과 성장만을 이어 왔습니다. 이런 유한킴벌리라는 이름
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부족을 보완하는 노력을 기울였습니다. 글로벌 기업인 고려아연에서 일하기 위해서는 영어 실력 역시 중요하다고 판단하고, 1년 간 미국 어학연수를 다녀오는 투자를 아끼지 않음으로써 프로 재무인으로서 커갈 수 있는 역량을 키워왔습니다
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