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활동과 자격 및 특기사항을 기술
3. 영남대학교병원 지원 동기 및 장래 계획 기술
4. 기타사항을 기술
III. 동국대학교 경주병원 간호사 자기소개서
1. 자기소개서 (본인의 성장과정 및 성격, 가족사항 및 임용 후 근무 계획 등을 중심으로
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활동(3개 이내)을 통해 배우고 느낀 점을 중심으로 기술해 주시기 바랍니다. 단, 교외 활동 중 학교장의 허락을 받고 참여한 활동은 포함됩니다(띄어쓰기 포함 1,500자 이내).
3. 학교 생활 중 배려, 나눔, 협력, 갈등 관리 등을 실천한 사례를
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활동 경험 중에서 가장 슬펐던 경험이 있으면 말씀해보세요.
자신의 장점과 단점에 대해 말씀해보세요.
존경하는 사람이 누구인가요? 그 이유는 무엇이죠?
부모님이 하시는 일은 무엇입니까?
지금 사는 곳이 어디입니까?
합격하면 바로 근
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활동을 이끌어낸 경험을 하였습니다.
제가 만약 주어진 상황대로 받아들였다면 좋은 성적을 거두지 못했을 것입니다. 이런 경험을 통해 사람의 관계에 있어 문제가 생긴다면 상대의 입장에서 어떤 느낌이고 어떤 상황이며 어떤 입장일지 배
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점은 무엇이었고, 이를 통해 무엇을 배우셨나요?
4. 지원하신 직무를 수행할 수 있는 역량을 갖추기 위해 어떠한 준비와 노력을 하셨는지 구체적인 사례를 중심으로 설명해 주세요(직무수행경험/대외활동/프로젝트/공모전/학습과정 등)
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활동을 하면서 생각보다 굉장히 밝은 아이들이 많았습니다...(이하생략)
4. 공동의 목표 달성을 위해 구성원들과 협업하여 이루어낸 성과를 작성해 주세요. 구성원들과의 갈등상황이 있었다면 어떻게 극복하였는지, 팀워크 및 목표달성을
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활동에서 의견 충돌이 일어날 경우 어떻게 해결할지?
27 고객의 채권이 회수되지 않는 상황에서 영업직원으로서 할
수 있는 방안
28 예상치 못한 갈등이나 문제를 해결한 경험은? 고객만족을 증진시키기 위한 대책은 무엇인가?
29 본인이 일
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활동 당시 주도적으로 행동하여 새로운 도전을 성공적으로 이끈 경험이 있습니다. 오랜기간 진행된 대외활동인 만큼 체계적으로 커리큘럼이 구성되어 있었지만 매번 동일한 프로그램만 진행한다는 점에서
4. 서민금융진흥원에서 수행하는
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상황은 무엇이며, 그 상황을 해결하기 위해 주변의 자원 등을 효과적으로 활용한 경험에 대해 기술해 주십시오. 구체적으로 언제, 어떠한 상황이었습니까? (최소 300자, 최대 500자 입력가능)
11.어떠한 요소들을 중점적으로 활용하여 상황을 해
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활동이 개선되어야 하는 이유 54
서론: 병원의 얼굴, 그리고 성장의 그림자 55
1. 역할의 모호성과 전문성 결여: 불명확한 정체성이 야기하는 문제 55
2. 표준화된 교육 시스템 및 자격 부재: 서비스 품질의 불균형 초래 56
3. 환자 중심 의료의
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