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보유하고 있는 첨단 기술력이 하이록코리아의 성장세를 이끌고는 있지만 가족같은 회사 분위기는 다른 회사와 차별화된 성공 열쇠라고 생각합니다. 저는 하이록코리아의 입사하여 하이록코리아의 사시(社是)에 '협동'과 '화합'을 강조하는
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움을 진심으로 이야기하러 온 아이들에게 너무나 힘이 되주었고 그 분들도 매우 뿌듯하고 보람차 보이는 모습이었습니다. 저는 봉사활동이 끝나고 먼저 찾아가 그 분들과의 연락처를 교환하였고 지금까지도 함께 활동할 만큼 좋은 관계를 유
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보고 싶습니다. 현대스틸산업의 10년 이상 축적된 기술 노하우와 직원을 가족같이 소중하게 생각하는 경영이념, 국제무대에서 뒤처지지 않는 위상은 제가 반드시 현대스틸산업에 입사하여 제 능력을 보여줘야겠는 다짐을 하게 되었습니다.
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로서 <맥심>을 참 좋아했을 때부터 지금까지 변하지 않는 기조는 어쨌거나 ‘사람들이 즐거워하는 것입니다. 물론 즐거움에도 다양한 취향이 있겠지만 우리는 정말로 보편적인, 웃기고, 꼬지 않고, 스트레이트한 재미를 추구합니다. 그래
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보았습니다. 저는 KBS미디어의 입사하여 이번에 제시한 ‘DIGITAL VISION 1500’의 비전을 토대로 매출 3000억 달성 및 세전이익 100억 달성으로 아시아 최고 콘텐츠 제작 및 유통 허브로 발돋움 시키겠다는 것이 저의 목표 입니다. 그래서 저는 KBS미
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3. 상사가 부당한 지시를 했을 경우 어떻게 하겠는가?
4. 지원동기
5. 희망부서
일반사무
1. 글로벌 금융위기에 대해서 어떻게 생각하십니까?
2. 동기식과 비동기식의 차이점을 설명해 보십시오
3. 가장 인상 깊었던 사건은 무엇입니까?
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역할입니다. 조직의 업무 효율을 향상시키는 것이 저의 주특기입니다. 불필요한 시행착오를 없애주고 같은 일을 보다 짧은 시간 내에 적은 노력을 들여 해낼 수 있도록 조직관리와 및 여건 조성을 해 주는 것입니다.
5. 책임감을 바탕으로 소
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제보다는 오늘, 오늘보다는 내일 더욱 발전해가는 인재가 될 것입니다. 우선 선임자들에게 적극적으로 다가가 업무 노하우를 전수받아 업무에 빠르게 적응해 나갈 것입니다. 둘째 글로벌 마케팅에 대한 각종 세미나와 강의 등을 통해 주먹구
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보다 사람을 먼저 생각하는 마음이 컸기에 손해를 감수하고도 일을 수행할 수 있었던 소중한 경험이 되었다고 자부합니다.
6. 합격자평균스펙
7. 면접기출문제
1. 전기요금 얼마나오는지 아는가?
2. 살면서 양심에 걸리는 경험을 말해보라.
3.
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보활동 등 여러파트를 나누어서 일을 하게 되는데 저에게 주어진 직무는 전시회 센터를 돌아다니는 산모들과 아이들의 안전을 책임지고 관리하는 일이였습니다. 수만 명이 넘는 인파속에서 자칫 잘못하면 행사장 안은 큰 혼란을 초래할 수
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