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대한 책임감을 가지고 사장님같은 마인드로 고민하면서 일하겠습니다. 1. [Chance] 다른 사람이 생각하지 못했던 새로운 기회를 찾아서 본인의 것으로 만들었던 경험과, 그 기회를 잡을 수 있었던 이유를 기술하여 주십시오. [100자 이상 1000
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는 것은 무작정 쉰다는 것보다 다음 업무를 위한 준비라고 생각 합니다. 다음의 업무에 대한 부담감을 가지지 않고 저만의 자신감을 바탕으로 긍정의 생각이 저를 다음 업무로의 의욕을 솟아나게 만들어 줍니다. 항상 이런 마음으로 업무를
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꼭 필요한 IT를 기획하는 데 앞장서겠습니다. 와이즈와이어즈
1.자유양식
“솔선수범하는 자세”
“내성적인 성격의 변화”
“미래의 나는 현재의 내가 선택하는 것”
“새로운 것에 대한 도전, 신뢰를 얻기 위한 꾸준한 노력”
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철학입니다. 그 속에서 고객들과의 신뢰를 쌓고, 저를 신뢰하는 고객의 자산을 지키고 성장하는 데 온 정성을 쏟을 것입니다. 어렸을 때부터 투자에 대한 관심, 그리고 그 관심을 지속시키기 위해 기울여온 노력과 경험들, 현대증권에서 전문
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대한 지원 동기를 자유롭게 기술하시오.
“현장 중심 마인드와 직무에 대한 PE를 바탕으로 최고 엔지니어로 성장하겠습니다.”
2.본인의 장단점과 입사 후 장점은 어떻게 활용되고, 단점은 어떻게 보완할 수 있겠는지를 기술하세요.
“협
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때문입니다. 또한 귀사의 가족이 된다면 현재에 만족하지 않고, 저의 역량을 최고로 키우도록 온 힘을 다하도록 하겠습니다. 1.성장과정 및 성격의 장단점
2.업무경력
3.지원동기 및 입사 후 포부
4.회사 발전에 이바지 할 수 있는 점
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대한 안목을 넓히고자 방학 때마다 외국여행을 하여, 다녀 온 도시가 10곳이 넘습니다. 새벽에 시간을 내어 영어 학원을 꾸준히 다닌 결과 이제는 외국인들과 자유로운 의사소통이 가능합니다. 재무 전문가가 되기 위해서는 한 분야만 잘 알고
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대한 이해 역시 늘었습니다. 한국으로 돌아온 뒤에도 지속해서 일본인들과 함께 스터디를 마련하고, 인천시에서 개최하는 일분문화축제 통역봉사를 수행하는 등의 활동을 통해 일본시장에서 저의 능력을 펼치기 위해 노력했습니다. 이를 통
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차별화된 역량. 이를 준비해온 과정
4. 살아오면서 성취한 것 중 가장 자랑스러운 것과 이유(혹은 실패한 사례와 그 극복 방법 및 노력)
5. 성화산업에 대한 생각, 지원 동기 및 앞으로의 포부
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게을리 하지 않을 것입니다. 1.지원동기
“모두에게 익숙한 로고 다음”
2.성장과정 및 생활신조
“누나들의 은혜”
3.성격의 장단점
“긍정적인 성격은 지구도 들어올린다.”
4.입사 후 포부
“인식을 넘어 서비스의 최강자”
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