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무엇인가요.
까다로운 성격의 사람들을 잘 다루어 본적이 있나요? 그런 사람은 어떻게 다뤄야 된다고 생각하나요?
가장 친한 친구가 지원자를 욕한다면 어떤 부분을 욕하겠나요?
휴일에는 주로 무엇을 하고 지내는가요? 또 그렇게 지내는 이
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문을 보면서 가장 관심을 가졌던 화제는 무엇이며, 그 화제에 대하여 지원자 본인은 어떠한 생각을 가지고 있는지 말씀해 보세요.
이것만큼은 남에게 질수 없다고 생각하는 것은 무엇이며, 이기기 위해서 어떠한 방법을 선택하며 노력하겠는
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제가 되었습니다.
3. 성격의 장단점
저의 가장 큰 강점은 시간을 효율적으로 잘 관리하는 부분입니다. 저는 많은 업무가 한 번에 주어졌을 경우, 그 업무들의 우선순위를 먼저 정하고, 적절한 시간들을 배정한 후, 모든 업무들을 적절한 시간
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것 입니다. 보석은 다듬어져야 그 빛을 발하는 법입니다. 저는 최고의 능력을 발휘할 수 있는 잘 다듬어진 보석 같은 인재가 되고 싶습니다. 이러한 지금의 제 열정을 잃지 않고 5년,10년 후에도 계속 반짝거릴 수 있는 값어치 높은 보석으로 성
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은 일에 최선을 다 할 것입니다. 또한 있는 듯 없는 듯 그 자리에서 항상 땀 흘리며, 웃고 있을 것입니다. 맡은 바 일을 하면서 최선을 다하고 제게 주어진 일은 반드시 완수해내는 신뢰감이 느껴지는, 믿음이 가는 친절한 직원이 되도록 항상
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길을 가다가 넘어지면 앞을 쳐다보지만 패배자는 밑을 바라본다고 합니다. 저는 왕성한 의욕과 성실한 태도를 항상 견지하면서, 승리자가 되기 위해 어떠한 과업이 주어지더라도 완수해 낼 수 있는 전천후 직장인으로서 면사랑에서 제 능력
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표와 그 이유를 말씀해보세요.
우리 회사에 대하여 얼만큼 알고 있는가요? 또 문제점이 있다면 무엇이 문제라고 생각하나요?
당신은 언제 포기나 실망을 하는가요? 또 그런 경험은 있는가요?
우리 회사에 지원자가 공헌할 수 있다고 생각하나
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표와 그 이유를 말씀해보세요.
우리 회사에 대하여 얼만큼 알고 있는가요? 또 문제점이 있다면 무엇이 문제라고 생각하나요?
당신은 언제 포기나 실망을 하는가요? 또 그런 경험은 있는가요?
우리 회사에 지원자가 공헌할 수 있다고 생각하나
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자세로 모든 일을 꼼꼼히 관찰하고 성실함과 부지런으로 부족한 여백을 채워나가겠습니다. 나아가 이수엑사보드의 문화에 빠른 적응을 하여 앞으로 1년 안에는 회사와 함께 성장하는 구성원이자 주인의식을 가진 회사를 섬기는 일꾼이 되어
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발전할 것입니다.
4. 장래포부
21세기는 한 분야에 전문가를 원하고 있으나 실제 한 분야에서 전문가가 되기 위해서는 오히려 종합적인 지식과 기술이 필요합니다.
그러므로 지금까지 제가 쌓아온 지식과 기술 등은 앞으로 제가 배워야 할 많
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