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섬세함, 성실함과 열정을 가지고 무엇이든 배운다는 마음가짐으로 근무하겠습니다. 기회를 주신다면 롯데그룹과 함께 발전해 나가는 최고의 인재가 되겠습니다. 1. 지원동기
2. 성장과정
3. 사회활동
4. 직무경험
5. 입사 후 포부
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자기 평가를 통한 자기 발전을 위한 시스템을 도입하고, 이를 통해 조직 내에서 지속적인 성과 향상을 이루어낼 수 있도록 도울 것입니다.
이를 통해, 롯데이노베이트의 인재육성 프로그램을 더욱 효과적으로 운영하고, 지속적인 자기 성장을
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롯데이노베이트에서 실현할 수 있는 방법은 업무 수행 중 지속적인 피드백을 받고, 이를 자기 개발에 반영하여 업무 능력을 향상시키는 것입니다. 기획 직무에서 요구되는 혁신적 사고와 문제 해결 능력을 키우기 위해, 트렌드 분석과 시장
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롯데면세점 판매사원으로 만 2년간 근무경력이 있는 저는 다양한 현장에서…
4. 귀하가 생각하는 최고의 서비스란 무엇입니까?
최고의 서비스는 공급자보다는 소비자가 느끼는 정도에 따라 다르다고…
5. 10년 후 자신의 모습은 어떠한
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롯데면세점 판매사원으로 만 2년간 근무경력이 있는 저는 다양한…
4. 귀하가 생각하는 최고의 서비스란 무엇입니까?
최고의 서비스는 공급자보다는 소비자가 느끼는 정도에 따라 다르다고…
5. 10년 후 자신의 모습은 어떠한 모습이며
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스를 중심으로 추진하는 대외사업 및 신규사업에서의 시너지 확보에 적극 나설 것으로 예상됩니다. 또한 해외 사업에 대한 경쟁력 강화로 롯데그룹이 추진하는 2018 ASIA TOP 글로벌 그룹 비전 달성에 핵심 역할을 담당할 것입니다.
그에 발맞추
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며, 제게 맡겨진 업무에 대해 하나를 배우고 열을 알기 위한 노력을 게을리 하지 않을 것입니다. 또한 저의 넉살과 친화력으로 동료와 상급자, 하급자에게 한 걸음 먼저 다가가고 조직과 화합할 수 있는, 즐겁게 일할 수 있는 롯데를 만들겠습
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서 인내와 끈기를 가지고 선배님들의 노하우를 훔쳐 제 것으로 만드는 신입사원이 되겠습니다. 끊임없는 자기개발과 노력으로 내부고객과 외부고객에게 고객감동을 실현시키겠습니다. 또한 영업은 철저한 프로정신을 갖추어야만 되는 전문
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보완하며 발전해나가겠습니다. 마지막으로 롯데쇼핑의 발전은 즉 제 자신의 발전이라는 생각으로 함께 발전하기 위해 말보다 행동으로 실천하는 롯데의 일원이 되겠습니다. <지원동기>
<성장과정>
<사회활동>
<입사 후 포부>
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무한한 성장 잠재력을 가지다.
모두가 어려웠던 그 때 혼자 일본에 건너가 전쟁이 남긴 폐허 속에서도 열정과 신뢰, 탁월한 제품개발로 일본열도에 롯데의 신화를 이룩하신 신격호 회장님을 존경합니다. 그 정신을 이어받아 귀사를 세계 일류
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