 |
나 사전 경고할 수 있는 경량화된 AI 모델을 구현하고자 합니다. 이를 통해 작지만 명확한 성과를 도출해 신뢰를 얻고, 점차 더 큰 프로젝트로 확대할 수 있다고 생각합니다.
7. 왜 롯데건설이어야 하나요?
롯데건설은 스마트건설 기술 도입에
|
|
|
롯데칠성음료의 경영지원팀에 본인이 기여할 수 있는 점은?
저는 실무와 제도, 커뮤니케이션을 아우르는 종합적인 역량을 갖추고 있습니다. 업무 체계를 효율적으로 정리하고, 데이터를 통해 실효성 있는 개선안을 제시할 수 있으며, 다양한
|
|
|
롯데홈쇼핑 PD로서 본인의 강점은 무엇이라고 생각하나요?
기획력과 감성 스토리텔링입니다. 저는 상품을 단순히 판매하는 것이 아니라, 사람의 감정을 움직이는 콘텐츠로 풀어내는 데 강점이 있습니다. 실제로 소비자와의 공감대를 바탕으
|
|
 |
롯데이노베이트에서 인사 교육을 담당하며 다양한 부서와 협력할 때 큰 도움이 될 것입니다.
3. 본인 삶의 가치관 한 가지를 소개하고, 이를 회사에서 실현할 수 있는 방법을 작성해 주세요.
① 본인의 가치관
저는 “상호 존중과 성장”을 삶
|
|
 |
롯데컬처웍스에서 이루고 싶은 목표가 있다면 무엇인가요?
→ 입사 후에는 영화관 운영 효율성을 높이기 위한 최적의 고객 서비스 전략을 수립하고, 롯데컬처웍스가 제공하는 서비스의 질을 더욱 향상시키는 데 기여하고 싶습니다. 장기적
|
|
 |
제과의 (구체적인 목표) 달성에 기여하고 싶습니다.
4.2. 끊임없는 성장과 도전
저는 크라운제과에서 다양한 경험을 쌓고 전문성을 키워나가며, 끊임없이 배우고 성장하는 자세를 유지할 것입니다. 또한, 새로운 아이디어를 적극적으로 제안하
|
|
|
롯데건설의 품질경영 철학 중 인상 깊은 점은 무엇이었나요?
롯데건설은 단순히 하자율을 낮추는 것에 그치지 않고, ‘고객 중심의 품질’을 추구합니다. 실제로 하자발생 시 고객과의 소통을 통해 맞춤형 개선안을 제공하는 체계를 갖추고
|
|
|
롯데그룹은 윤리성과 공정한 평가 문화를 중요시하는 만큼, 보다 투명하고 객관적인 평가 체계 설계에 기여하고 싶습니다. 공정한 평가를 통해 직원 모두가 납득하고 수용할 수 있는 환경을 만들고, 나아가 수평적이고 소통 중심의 조직 문화
|
|
|
롯데건설에서 이루고 싶은 목표는 무엇인가요?
단기적으로는 무재해 현장 달성을 통해 조직의 신뢰를 얻고 싶습니다. 중장기적으로는 스마트 안전관리 시스템 고도화 프로젝트에 참여하여, 롯데건설만의 자율안전문화 정착에 기여하고 싶습
|
|
 |
나리오와 그것을 추구하는 이유를 기술해 주세요.
입사 후 1~2년간은 겸손하게 배우며, 롯데글로벌로지스의 물류 운영 시스템과 글로벌 비즈니스 구조에 대한 깊은 이해를 쌓겠습니다. 팀 내 커뮤니케이션과 업무 매뉴얼을 철저히 익히고, 실
|
|
메뉴펼치기
