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파업권이나 노조결성권, 생존권을 지지하는 것으로 본 조사에서도 나타났다.
그러나 노사관계에 대한 신중산층 근로자들의 태도는 명확한 한계를 전제로 하는 것이다. 즉 이들이 근로자들의 파업권이나 단결권 보장을 바란다고 해서, 노동운
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역할을 수행하여 노동조합이 경영을 개선시키며 생산성을 제고시킴 노동조합의 개념
노동조합의 필요성
우리나라의 노동조합 사례
공무원 노동조합-전교조
언론사 노동조합-MBC파업
외국의 노동조합 사례
-독일의 폭스바겐
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노동자들이 서로 단결하여 그러한 개혁을 이루어내는 과정 자체가 \'그들의 의식을 고양시킬\" 것이고 , 계급의 단결을 조직해낼 것이며 , 결국 혁명적 변화를 재촉하게 될 것이라고 주장했다 .
실제로 19세기 중반 마르크스가 알던 고삐 풀린
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마르크스이론, 혹은 마르크스주의하면 먼저 생각나는 것이, 사적소유의 폐지, 피의 혁명, 노동자들의 투쟁이 떠오르는 것이 아니라, 모든 인간이 자유로운 개성을 발휘할 수 있는 사회에서 중요한 사회과학적 방법이며, 이 사회의 저변에서
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노조 환경하의 노사관계 연구』
지은이 : 전명숙윤문희김삼수정병기Roland Zullo
한국노동연구원
2. 『복수노조 병존의 쟁점과 과제』
지은이 : 이승옥 // 한국노동연구원
3. 『인간존중 시대의 신경영 패러다임 현대노사관계론』
지은이 : 민경
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노조의 입장을 받아들이기로 한 것이다.
이와 함께 분신사망 등 일련의 사태에 대해 회사가 유감 표명 및 재발방지 내용을 약
속하는 사장 명의의 담화문 발표하는 한편 노사문화팀, 노무팀의 업무성격을 명확히
하고 부당 노동행위 해당 업
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노동부 지침에 따라 기존노조에 가입하여 조합비를 성실히 납부해야할까? 모 공사의 기존노조 정규직 조합원 수는 4,500여명이고 계약직 노동자는 500여명에 불과한데 계약직 노동자들을 위한 기존노조의 파업결의가 가능할까?
전술한 바와
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노동조합
4-2. 독일 공무원노동조합
4-3. 영국 공무원노동조합
4-4. 일본 공무원노동조합
4-5. 주요 국가별 제도의 비교, 분석
5. 최근 우리나라 공무원관련 이슈
5-1. 공무원노조의 파업의 발생원인
5-2. 공무원
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직종 250만 명） ● 서론
1. 기업개요
2. 선정이유
3. 특수고용노동자 실태
4. 특수고용노동자 문제점
● 본론
1. 파업일지
2. 파업 이유
3. 요구사항
4. 정당성 / 문제점
5. 협상결과
● 결론
1. 시사점
2. 느낀점
3. Q/A
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노동자들이 계급투쟁을 해야한다. 모순이 극도로 팽배해진 자본주의 국가는 필연적으로 노동자들의 혁명을 불러일으켜 신사회(새로운 경제체제)를 건설하게 된다.
※ 공산주의는 비록 자본주의에 밀려나고 말았지만, 마르크스가 주장했던
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