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자동차가 미국시장에 진출했을 때 사람들이 “조랑말을 어떻게 타고 다녀.”라고 할 때 당시 현대자동차 회장이 이렇게 말했다고 합니다. “조랑말에 사람이 타는 것이 어때서, 그럼 사람이 조랑말을 태우나.”저는 언제나 어떤 위기의 순간
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성장과정 및 지원동기 (700자 이내)
현대로템에 필요한 인재라는 이유를 세가지만 들겠습니다. 첫째로, 저는 ‘현대로템의 엔지니어가 되어야 겠다는 열정과 목표를 가지고 준비해 왔다.’라는 것입니다. ‘RF 엔지니어가 되어야 겠다는 생각
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현대오토에버에 지원하게 된 동기 또는 해당 직무에 지원하게된 동기는 무엇입니까? [600자 이내]
3. 타인과 함께 일을 할 때 귀하가 지닌 장점과 단점에 대해 상세히 기재하여 주십시오. [400자 이내]
4. 다양한 경험 중 중요하게 생각하는
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다.
뚜렷한 주관과 가치관에 따라 생활하고 있지만 고집스럽게 제 주장을 펴는 성격은 아니며 항상 주위 사람들의 의견을 적극 수용하는 융통성 있는 태도를 갖고 있습니다.
때문에 새로운 환경에 쉽게 적응하는 편이며 의견이 다른 사람들
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현대해상인이 되어 고객의 가슴에 '홍길동' 이란 가치를 심어드리겠습니다. 전지역, 전 국민이 미래의 모습에 웃음으로 채울 수 있도록 불확실한 약속 보다는 '믿음과 신뢰' 라는 가치를 전달 할 수 있는 '제 1선의 PRO-사원이' 되겠습니다. 사랑
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대한 설명을 듣게 되었습니다. 나로호 발사체를 제작하였을 만큼 국내의 최고 인프라 구축이 되어있고 최고 기술력을 자랑하는 현대 중공업에 대하여 제 비전과 열정을 세우는 계기가 되었습니다. 저의 LNG 열교환기 꿈을 현대 중공업과 합작
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현대제철을 세계의 일류기업으로 만들 것입니다. -개인적인 어려움과 희생을 각오하고 조직의 발전을 위해 활동했던 경험을 서술하시오-
-가장 열정/도전적으로 임하였던 일과 그 일을 통해 얻은 것을 서술하시오-
-자신의 관심분야
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현대건설에서 일해야 할 3가지 이유]
1. 현대 정신과 닮았다.
“하면 된다.”의 강한 의지는 제 삶의 원동력입니다. 이런 제 모습과 현대정신은 꼭 같습니다. 이런 저의 강한 의지는 현대건설의 미래를 더 빛 낼 것입니다.
2. 목표가 있다.
전성
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우고자 하는 자세를 바탕으로 10년 후 생산관리 파트의 전문가로 거듭나겠습니다. 국내 시장에서 고객과 회사를 연결고리로서 회사 이익창출에 이바지 하겠으며, 이를 통해 창조적이고 혁신적인 변화가 세계로 뻗을 수 있도록 노력하겠습니
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극복하기 위해서는 인재를 조기에 확보하는 것이 반드시 필요할 것이고 이런 인재 중에 한명이 저라고 확신 합니다.
제가 가장 자부심과 자긍심을 가지고 높은 열정으로 일 할 수 있는 현대에서 제 꿈을 펼치고 싶습니다.
참고로 저는 개인 블
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