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법위원회(UNCITRAL)가 제정한 파산관련 국제적 기본법을 도입함으로써 파산제도를 국제기준에 맞추고자 시도 □ 제 목 : 기업재무구조조정(workout)의 성공 조건
□ 총 페이지수 : 39
□ 목 차:
Ⅰ. 머리말 2
Ⅱ. 부
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정도로 경제와 소득수준이 높아질 때 비로소 근로시간 단축을 통한 삶의 질 향상이라는 제도도입의 근본 취지를 살릴 수 있을 것이다. 1. 들어가며
2. 장시간 근로의 현황과 원인
3. 실근로시간 단축방안
4. 주5일 근무의 여성 조건
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경제수준
3) 수출량
4) 주요 산업 및 알려진 기업
5) 첨단분야
6) 자동차
7) 항공사
8) 한국과의 경제관계
9) 10대 기업
<프랑스의 정치>
1) 대통령
2) 의회
<프랑스의 사회>
1) 사회보장제도
2) 노동조합
3) 노동제도
4) 의료제도
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관리와 협상전략론 ; 천대윤 著(선학사, 2005)
경영자는 이렇게 협상하라 - 새로운 리더를 위한 CNO 협상 ; 김병국 著(한국 능률협회, 2005)
한국형 협상의 법칙 - 협상에서 원하는 것을 얻는 노하우 ; 박선철 著(원앤원 북스, 2004)
협상테이블의 핵심
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내일을 꿈꿀 수 있는 그런 날을 위해 여성의 비정규직 폭을 줄이고 줄이지 못한다면 비정규직의 정규직으로의 전환이 쉽게 이루어지게끔 하여 노동시장 유연화 전략의 시대에 여성 노동자를 좀 더 활용하는 사회가 되었으면 한다. 없음
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관리 이대균 저 | 양서원 | 2010.08.25 Ⅰ. 서론
Ⅱ. 본론
1. 우리나라 보육교사 환경의 실태
가. 보육교사의 근무시간 실태
나. 후생복지
다. 보육인력에 관한 법체계
라. 보육교사 양성을 위한 교육과정
마. 보수교육
2. 개선 및 해
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법적 대응만 할 게 아니라 인터넷을 어떻게 이용하여 기업의 이윤을 극대화 시킬 수 있는 방법을 모색해야 할 것이다.
대부분의 음악 기회사들은 앨범홍보나 노래홍보를 인터넷을 통해 하고 있다. 그러한 그들이 소리바다 폐지를 주장하는 것
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제도를 들여오는 노력을 기울이고 있고, 인사관리 전문가 수요가 2004년 9월 기준 2년 전 대비 477%나 증가(한국경제 2004.10.27)하고 있는 추세에서 알 수 있듯이 인적자원 관리 방식이 변화하고 있다. 변화하지 않고는 살아남기 어려운 상황이다.
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관리와 산재노동자에 대한 낮은 서비스 ……………… 12
3)관리의 비효율성 ……………………………………………………………… 12
4)형식적인 노동자 참여 …………………………………………………………12
5)예방과 재활
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법정 최저임금 미만 계층
7. 사회보험 가입 및 노동조건 적용률
8. 근속년수
9. 취업 동기
10. 임금지급 방식
Ⅴ. 비정규직 노동자 증가가 노동자(노동운동)에 미치는 영향
1. 노동통제의 내면화 및 구조화
2. 빈곤화
3. 조직률 하락과 노동
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