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교육 프로그램을 통해 데이터 분석과 IT 기술 전문성을 더욱 강화해 실무에 바로 적용 가능한 역량을 갖추고 싶습니다. 중장기적으로는 회사 내에서 혁신적인 데이터 솔루션 개발에 기여하며, 분석 전문가로 성장하는 것이 목표입니다. 또한
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온라인과 오프라인을 병행한 다양한 상담 프로그램 운영
상세계획 3) 예방 중심의 정신건강 교육 및 스트레스 관리 워크숍 정기 개최
상세계획 4) 위기 학생 조기 발견 및 긴급 지원 체계 강화 ▣ 직무에 대한 이해 및 응시 취지
▣ 직무수
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온라인 콘텐츠 기획자가 되고자 Hackers에 지원하였습니다.
[Hackers 人]
6개월간 Hackers의 ‘나눔, 사랑’의 가치를 중점적으로 배우고 향후 수십 년간 Hackers의 교육철학을 책임질 수 있는 인재가 되겠습니다. 궁극적으로는 타인과 ‘공유할만한’
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교육 세션을 주로 다뤘으나, COVID-19 팬데믹의 영향으로 갑작스럽게 온라인 전환이 이루어졌습니다. 이 상황에서 많은 직원들이 온라인 교육 환경에 적응하지 못하고, 기존의 오프라인 교육 방식에 의존하려 했습니다.
이때 저는 빠르게 온라
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온라인 교육 콘텐츠 기획 역량을 키워왔습니다. 특히 모바일 콘텐츠에 맞는 짧고 직관적인 영상 스크립트 작성이나 자막 디자인 경험이 있으며, 앞으로도 디지털 기반 교통교육의 핵심 실무자로 성장하고자 합니다.
7. 입사 후 이루고 싶은 중
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교육 또는 직업교육에 대해 기술하십시오.(분야, 과목명, 주요내용, 성과 등 / 온라인 교육 포함)
2.지원분야의 관련 업무를 수행한 경력 또는 관련 활동을 수행한 경험 중 대표적인 것에 대해 기술하십시오. 경력은 금전적 보수를 받고
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교육콘텐츠 제작을 위해 다른 직무 분들과 원만한 대인관계를 쌓을 것입니다. 새로운 사람들을 사귀고 넓은 시야를 갖는 것이 필수적인 기획 제작 업무를 위해 소통하는 것이 필요하다고 느꼈습니다. 또 장기적으로 강의 기획부터 오픈단계
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목표를 수립하여 지속적이고 열정적으로 추진했던 경험 또는 본인의 강점을 발휘하여 노력한 경험을 구체적으로 기술하여 주시기 바랍니다.(600~800자)
3. 입사 후 회사에서 이루고 싶은 목표나 꿈을 기재하여 주시기 바랍니다.(600~800자)
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교육의 미래 방향에 대해 어떻게 생각합니까?
산림교육은 단순 체험을 넘어 디지털과 결합한 융합형으로 발전해야 한다고 생각합니다. 가상현실(VR), 온라인 플랫폼을 활용한 숲 체험 교육은 물리적 한계를 극복할 수 있으며, 다양한 계층이
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사실이 없음을 확약합니다.
20 년 월 일
지원자 (인/서명) 성장과정 및 성격의 장․단점
저는 약 12년 이상동안 온라인 및 오프라인의 다양한 교육분야…
학교생활 및 특기사항
저는 중학교 1, 2학년 수업을 담당했습니다. 1학년 5
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