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제를 그대로 두고 재정정책/산업정책/사회정책 등과 같은 다양한 정책으로 시장경제를 간접적으로 통제하고, 사회복지 서비스를 통해 분배를 사회화함으로써 사회주의의 평등주의를 달성하고자 함
- 사회민주주의의 관점에서의 복지국가에
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도 있음 또한 주지해야 할 것이다.
마지막으로 권한부여모델이 갖는 실천적 함의는 21세기를 맞이하면서 전 세계적으로 가시화되는 다양화 경향성의 반영이라고 하겠다. 다양성의 가치는 사회복지실천에도 적용되어 다양한 계층에 대한 수
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욕구파악을 위한 욕구조사(needs assessment)와 서비스의 효율성과 효과성을 평가하기 위한 평가조사(evaluation research)는 ‘욕구조사 - 기획 - 실천 - 평가’의 순환과정으로 통합하게 되었고(성규탁, 1988: 95), 사회복지 행정의 주요과업이 되고 있다.
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사회 전반의 인간관계가 가족적인 사랑과 우애를 근간으로 모든 사회제도가 사회의 인간화라고 하는 공통의 목표로 수렴되어야 한다.
이것은 역사적인 관점에서 보면 정부역할을 강조하는 복지국가의 이념이 최근에 와서 약화되며 이 보다
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도, 감독하고 있는 것을 볼 때 그러한 방향으로 발전해 나갈 것으로 전망한다.
4. 객관적인 욕구개발과 평가활동의 활성화
참된 아동복지를 실천하기 위해서는 다양한 욕구의 개발과 현재 프로그램에 대한 정확한 평가가 요구된다. 누가 아동
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효율성은 상반 관계
: 어느 쪽에 중점을 둘 것인가에 대한 고민 필요,
but 사복은 모두 추구해야 하기 때문에 어려움
- 서비스 질과 생산성 적절히 혼합할 수 있는 리더십 스타일 찾는 것 중요
9. 참고문헌
1) 사회복지행정론. 황성철 외 3인. 학
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사회 계약이 다음 단계이다
기본원칙과 행동강령
첫째 계약: 기본적 욕구를 위한 계약 (불평등의 제거)
둘째 계약: 문화적 계약 (문화적 관용과 대화)
셋째 계약: 민주적 계약 (지구촌 공동 경영을 향해)
넷째 계약: 지구 계약 (지속 가능한
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도현심 외 1명 저 / 교문사 / 2016
인간행동과 심리학 - 김청송/오세진 외3명 저, 학지사, 2015
사회복지서비스 : 한국산업인력공단, 진한엠앤비, 2015
성격심리학 / 권석만 저 / 학지사 / 2017
성장발달과 건강 : 김태임, 김희순 외 3명 저 / 2014 / 교문사
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도(functional foreman system)
2. 베버의 관료제론
3. 페이욜의 일반적 경영관리론
Ⅳ. 인간성 추구의 경영조직 이론
1. 레닌의 민주화론
2. 그람치의 인간화 운동
3. 메요의 호손연구
4. 평가
Ⅴ. 행동과학
1. 매슬로우의 욕구단계 이론
2. 허즈
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정책의 특성
3. 프랑스의 행정체제 특징
(1) 관료제의 수립과정
(2) 행정체제의 조직과 기능
① 수상과 대통령의 관계
② 관료제와 정치의 상대적 관계
③ 정부조직구조
(3) 행정체제와 관료제
4. 영국의 행정체제의 특
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