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관리 활성화 등 수요자 맞춤형 서비스 제공을 위해서는 사회복지직의 순증 인력 확충을 통한 복지인력의 대폭 확대가 필요하다.
참고문헌
박연호, 조직행정론, 박영사, 2003.
남기민, 사회복지행정론, 나남, 2006.
양참삼, 조직행동의 이해, 법문
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관리자체계가 하위체계들을 조정하는데 하위체계 간의 갈등과 모순이 불가피한데(구조주의 관점) 관리하위체계가 이를 통합 조정하는 역할을 한다.
<참고문헌>
김영종, 「사회복지행정」, 학지사, 1998.
김영종, 「복지행정론」, 형설출
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사회복지조직의 성공적인 환경관리는, 곧 이들 조직을 통해 실현되는 클라이언트에 대한 사회복지서비스의 질을 높이는 결과를 초래할 것이기 때문이다.
Ⅳ. 참고문헌
김남수 저, 사회복지행정론, 공동체, 2018
임은의, 김경숙, 김혜원 저, 한
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사회를 만들어 나가는 데 중요한 역할을 할 것이다. 앞으로도 이러한 이상을 실현하기 위해 계속해서 연구와 실천을 통해 발전해 나가야 함을 강조하고자 한다.
Ⅳ. 참고문헌
권기현, 행정학, 박영사, 2009.
이준영, 사회복지행정론, 학지사, 2019
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관리를 통해 조직의 지속 가능성을 보장하는 중요한 역할을 담당한다. 앞으로 사회복지행정의 역할은 더욱 확대될 것이며, 이는 사회문제 해결에 필수적인 요소로 자리 잡게 될 것이다.
5. 참고문헌
김기원 외, 『사회복지행정론』, 나남출판,
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행정대학원 석사학위 논문, 2009. Ⅰ. 서론
Ⅱ. 본론
1. 공적 사회복지전달체계에 대한 개념
1) 보건복지가족부
2) 지방자치단체
2. 우리나라 사회복지전달체계에 대한 문제점
1) 사회복지의 조직
2) 사회복지의 인력관리
3) 상위직
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사회복지행정론
「알 수 없는 내일을 개혁하기 - 한국 복지국가 새판 짜기라는 어려운 숙제 -」, 남재욱, 『한국사회복지학』 74권 2호, 2022
「한국형 복지국가의 철학적 기반」, 허철행, 『동양문화연구』 34, 2021
「알 수 없는 내일을 개혁하기
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복지행정기관으로의 개편. 셋째, 조직을 움직이는 주체는 인력이므로 이를 중시한 인력 관리의 대책마련이 그 중요성을 더할 것라고 결론을 내릴 수 있다.
참고문헌
장동일, 사회복지행정론, 학문사, 2006
최성재 외, 사회복지행정론, 나남출판
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사회복지 관련 행정적 정책적 노력이 매우 필요함을 알 수 있었다.
Ⅳ. 참고문헌
이상은 저, 사회복지정책론, 학지사, 2022
오세영 저, 사회복지행정론, 신정, 2022
최승원 저, 사회복지법제와 실천, 학지사, 2022
김근아 저, 민관협력이 사회복지
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사회개발연구26집
2호, 2001.
- 최성재남기민 공저,『사회복지행정론』, 경기도, (주)나남, 2009. Ⅰ 민관협력체계란?
1. 민관협력체계의 정의
2. 민관협력체계의 논의 배경
3. 민관협력체계의 필요성
Ⅱ 민관협력체계의 유형 & 사례
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