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관리 시점에서 측정되는 클라이언트의 삶의 질에 있어서의 변화(예, 자활 혹은 직업적 안정 및 경력 확보 등).
참고문헌
양승일 저, 사회복지행정론, 양서원 2014
신복기, 박경일 외 저, 사회복지행정론, 공동체 2013
한국복지행정학회 저, 사회복
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참고자료
- 전국대학사회복지교육협의회, “사회복지개론”, 유풍출판사, 2002
- 김영종, “사회복지행정론”, 학지사, 2010 Ⅰ 서론
Ⅱ 본론
1. 기획
2. 조직
3. 인사
4. 지시
5. 조정
6. 보고
7. 재정
8. 평가
Ⅲ 결론
Ⅳ 참고문헌
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사회복지행정론, 오세영, 도서출판 신정, 2009. 3. 10.
◎ 사회복지행정론, 김형식, 이영철, 신준섭 공저, 도서출판 동인, 2002. 2. 25.
◎ 인적자원 개발과 관리, 황안숙, 양서원, 2004. 10. 15. 목 차
Ⅰ. 서론
Ⅱ. 본론
1. 사회복지행정의 최근
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사회복지행정론, 신정, 2018
김남수 저, 사회복지행정론, 공동체, 2018
최성재, 남기민 저, 사회복지행정론, 나남, 2016
장천식 저, 현대 사회복지행정론, 퍼시픽북스, 2016 Ⅰ. 서론
Ⅱ. 본론
1. 고전이론
1) 개념
2) 특징
3) 과학적 관리론의
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사회복지행정론. 학지사.
최성재 외(2006). 사회복지행정론. 나남출판사.
김교성(2003). 사회복지관 조직성과의 변화에 관한 연구. 한국사회복지행정학. Ⅰ. 서론
Ⅱ. 본론
1. 사회복지조직의 조직관리 요소
2. 사회복지조직에서 이사회
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관리자들은 자원이나 비용 등을 염두에 두고 활동 수행을 조절할 수 있게 됨.
참고문헌
양승일 저, 사회복지행정론, 양서원 2014
신복기, 박경일 외 저, 사회복지행정론, 공동체 2013
한국복지행정학회 저, 사회복지행정론, 양서원 2014
홍봉수, 임
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사회복지행정론, 양서원, 2019
박용순 외, 사회복지행정론, 창지사, 2003
신복기, 사회복지행정론, 공동체, 2019
신유근, 조직행위론, 다산출판사, 서울, 1993
이준영, 사회복지행정론, 학지사, 2019
오세영, 사회복지행정론, 신정, 2018
원석조, 사회복
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사회복지행정에서 조직이론이 적용되는데. 조직이론이란 조직의 편제와 관리에 적용되는 일반원칙을 말하는 것이다. 조직이론은 크게 전통적 이론과 현대적 이론으로 분류된다.
Ⅳ. 참고문헌
신복기 저, 사회복지행정론, 공동체, 2019
오석홍
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사회복지 조직연구, 청목출판사, 2007
문병기, 사회복지행정론, 한국방송통신대학교출판문화원, 2024
이기영, 사회복지행정론, 신정, 2023
신준섭, 사회복지 조직관리, 양서원, 2021
이봉주 오, 사회복지행정론, 학지사, 2022 Ⅰ. 서론
Ⅱ. 본론
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사회복지행정론, 양서원 2014
신복기, 박경일 외 저, 사회복지행정론, 공동체 2013
한국복지행정학회 저, 사회복지행정론, 양서원 2014
홍봉수, 임현진 외 저 사회복지행정론, 공동체 2012 1. 비용의 보조
2. 보조금의 지급대상과 보조비율
3.
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