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의 현황과 과제, 노인복지정책연구서 통권 제10호
* 이인재(1987), 한국산재보험제도 변천과정에 있어서 관련집단들의 영향력에 관한 연구, 서울대 대학원 석사학위 논문
* 엄명용(2000), 「노인종합복지관 프로그램 및 서비스에 관한 욕구조사」
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의 개요
1. 대상 업무의 원칙 자유화
2. 1년간의 파견 기간의 제한(이른바 ‘１년룰’)
3. 파견원?파견선에 대한 규제
4. 노동자 보호 조치의 의의와 문제점
Ⅲ. 근로자파견법의 개정논의
1. 산업자원부 등의 개정논의
2. 비정규특위의 논의
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보험법제의 효율적 개선 방안에 관한 연구, 경북대학교, 2011
이상오, 고용보험제도의 효율성 제고를 위한 직업능력개발훈련의 체제모형, 한국성인교육학회, 2001
이승렬, 고용·산재보험의 사회안전망 기능, 한국노동연구원, 2007
정연택, 고용
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의 증가를 가져온다.
③ 재해율이 낮은 업종이나 대기업을 중심으로 이루어지고 중소기업이나 위험률이 높은 업종을 배제함으로써 역의 선택의 문제를 발생시키기 쉽다. 1. 한국 산재보상체계와 산재보험
2. 산재보험의 수급요건: 산재
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의 분진에 의한 진폐증 등에 대해 검토하였다. 그리고 노동부는 그러한 검토를 토대로 1928년말 <직업병령>의 개정을 제안하였다. 노동부의 제안에 대하여 산업재해보험조합은 다음과 같이 두가지 점에서 이의를 제기하고 단서를 달도록
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의 구현
7) 넓은 의미의 사회복지
3. 제도적 개념의 사회복지정책 및 제도
1) 스칸디나비아 국가 등 후기산업사회와 복지국가의 정책 및 제도에서 나타남
2) 사회보험제도 : 고용보험제도, 산재보험제도, 국민건강보험제도, 국민연금제도 등
Ⅳ.
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의 고용안정을 위한 사업까지 포함하는 것이 고용보험제도의 목적이다.
1. 내용
고용보험은 근로자를 고용하는 모든 사업 또는 모든 사업장에 적용하되, 산업별 특성 및 규모 등을 고려하여 대통령령이 정하는 사업에 대해서는 고용보험제도
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여섯째, 산재보험에 의한 재해보상은 일반 법원을 통한 권리구제와 달리 상업재해로부터 입은 피해를 시급히 복구하여 보호하며, 행정행위에 의한 재량 또는 담당직원의 자의에 따라 좌우되지 않은 고정한 보상이 이루어지고, 업무상 재해
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환경의 특수성에 따라 근로기준법의 특별법인 선원법이 제정되었고, 또한 선원의 재해보상에 관한 한 선원보험법은 산재보험에 대한 특별법으로 이해함이 타당하므로 선원보험법이 우선 적용되어야 할 것이다. 그러나 선원법의 적용을 받지
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제도의 조속한 시행이 비정규직 근로자 보호의 한 대안이 될 수 있을 것이다.
Ⅴ. 결론
비정규직 근로자 문제해결은 사회보험이 사회보장의 핵심을 이루고 있는 선진산업 사회의 추세를 고려할 때 반드시 개선되어야 한다. 실업이 가시적인
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