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보험 인터넷 서비스
http://www.molab.go.kr/oneclick/work16/sub01_01.jsp 노동부, 고용 산재보험
http://www.lawnb.com/ 로앤비 법에 대한 해답
http://cafe.naver.com/mandon.cafe?iframe_url=/ArticleRead.nhn%3Farticleid=389 블로그 Ⅰ. 고용보험제도의 의미
Ⅱ. 고용보험제도의
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제도
1. 영국
2. 미국
3. 프랑스
4. 독일
5. 일본
6. 스웨덴
Ⅲ 한국의 복지제도
1. 사회보험
(1) 국민연금
(2) 건강보험
(3) 산재보험
(4) 고용보험
2. 공적부조
(1) 국민기초생활보장법
(2) 의료보호
(3) 재해구호법
3. 사회복지서비스
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제도 선진화 방안? 입법 추진
Ⅲ. 2005년(2000년대)의 비정규직근로(비정규노동)
Ⅳ. 2005년(2000년대)의 임금제도
Ⅴ. 2005년(2000년대)의 신자유주의
Ⅵ. 2005년(2000년대)의 산업전망
Ⅶ. 2005년(2000년대)의 중국진출기업
Ⅷ. 2005년(2000년대)
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1) 채용관리
2) 인사고과
3) 승진관리
2. 종사원 동기부여를 위한 정책
1) 임금인상
2) 임금제도
3) 임금체계
4) 수당
5) 상여금
6) 집단상여금
7) 복리후생
8) 산업재해
Ⅲ. 결 론
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사회보장제도
(1) 사회보험제도
(2) 공공부조제도
(3) 사회복지서비스제도
2. 주제2 : 사회복지 가치
(1) 사회복지의 필요성과 중요성
(2) 사회복지의 종류
(3) 사회복지실천의 윤리와의 연관성 및 의견
3. 출처 및 참고문헌
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재해구호법 개정(법률 제6530호, 2001. 12. 19)
7. 의료기사 등에 관한 법률 개정(법률 제6531호, 2001. 12. 19)
8. 혈액관리법 개정(법률 제6555호, 2001. 12. 29)
9. 전염병예방법 개정(법률 제6556호, 2001. 12. 29)
Ⅶ. 2001년(2000년대)의 물류산업
1. 경기침체
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산재 및 사고의 방지, 사회적으로 인정하기 어려운 부당한 해고, 직장소개 및 알선 등이 입법화되어서 근로자들을 실질적으로 보호하는 규정으로 개혁되어야 한다.
사회보험제도 중에서도 제일 늦게 도입되었고, 그만큼 아직은 미흡한 점이
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산업재해 및 실업 등의 증대와 함께 핵가족화, 노인부양 의식의 약화현상 등이 맞물려 생기는 노후빈곤문제가 주요한 사회적 위험으로 대두되고 있다.
이러한 사회적 위험으로부터 모든 국민을 보호하기 위한 사회보험제도가 국민연금제도
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보상을 지급한 것으로 보아 사용자는 근로자를 해고 할 수 있다.
Ⅲ. 특별급여제도
1. 장해특별급여
1) 의의 및 요건
보험가입자의 고의 또는 과실로 인한 업무상 재해로 근로자가 장해등급 1-3급에 해당하는 장해를 입은 경우에 수급권자가 민
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제도의 노조 대응 사례
Ⅵ. 특수건강진단제도의 개선안
1. 목적
2. 근로자건강진단의 성격
3. 개선안의 구체적 내용
1) 건강진단 구분
2) 검진 주기
3) 검진 형태
4) 검진 대상자 선정
5) 검사항목
6) 직업병 확진 위한 검사는 산업의학과
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