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역량과 직원들의 역량을 향상시키는 과정에 매우 흥미를 가지게 되었고 특히 현대해상과 같이 서비스산업의 마케팅 관리는 주로 사람과 사람의 소비행동에서 일어나는 과정을 이해해야 되기 때문에 평소 세심히 관찰하는 습관을 가진 저와
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사람사이에서 다양한 희노애락은 사람의 입에서부터 시작합니다. 발 없는 말이 천리간다는 속담도 있듯이 저는 상대방과 항상 대화할 때 상대방의 이야기를 끝까지 듣고 저의 의견을 표출합니다. 그런 습관에 의해서 친구들은 항상 저를 대
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뉴얼이나 튜토리얼을 빠르게 훑고, 작은 단위의 작업을 통해 기능을 익히며 몸으로 익히는 편입니다. 필요 시 유튜브나 커뮤니티를 활용해 해결법을 찾아내고, 이후에는 정리해 팀원과 공유하는 습관도 갖고 있습니다.
5. 본인이 생각하는 ‘
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지 않아 좌절했었습니다. 이후 변수를 하나씩 점검하며 원인을 추적했고, 알고 보니 시료 보관 온도 차이 때문이었습니다. 이 경험 이후, 실험 전 체크리스트를 만드는 습관이 생겼습니다.
5. 팀원과의 실험 방식 차이를 극복했던 경험이 있다
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. 이러한 신념을 가지고 한국유나이티드제약 마케팅부서의 주춧돌에 저의 열정과 추진력을 담아 한국유나이티드제약에 기여하고자 이렇게 지원합니다. 마케팅을 전공한 저는 항상 배움의 자세에서 모든 것을 비판하는 것보다 수용하는 습관
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힘들었을 때와 그것을 극복하기 위해 했던 일(700자 이내)
4. 본인 성격의 장단점(700자 이내)
5. [정보수집용] 본 채용공고를 최초로 알게 된 경로를 간단히 기재해 주십시오. (예. 자소설닷컴, 잡코리아, 인크루트, 학교취업지원센터 등)(700
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때문에 나중에 일일이 찾기가 어렵습니다. 수학 문제 계산도 이런 식으로 풀어나가기 때문에 부분부분 잘 풀고도 답은 틀리는 경우가 많았습니다. 이런 점을 개선해나가기 위해서 정리하고 계획하는 습관을 들이고자 합니다. 우선 메모를 위
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술적인 세부 사항에 몰입해 큰 그림을 놓치는 경우가 있었습니다. 이를 극복하기 위해 서비스 디자인과 고객 경험(CX) 관련 공부를 하며 고객 관점에서 문제를 바라보는 습관을 길렀습니다. 또한 팀 프로젝트에서 기획 파트를 의도적으로 맡아
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않으면 시도하지 못하는 성향이 있었습니다. 하지만 프로젝트 경험을 통해 100% 완벽함보다 ‘실행하며 배우는 것’이 중요하다는 점을 깨달았습니다. 그래서 작은 단계라도 실행해보고 피드백을 통해 개선하는 방식을 습관화했습니다. 이를
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힘들지
않겠는가? 남자친구가 있는가? 만인 남자친구가 주말에
만나자고 하면 어떻게 하겠는가?
4. CJ프레시웨이에서 어떤 느낌을 받았는가?
사무직
1. 입고 있는 옷을 직접 골랐나?
2. 자신이 감각이 있다고 생각하나?
3. 어떤 상표인가?
제품
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