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자기소개서(대한항공/승무원/신입)
5. 자기소개서(동양전자/생산관리/신입)
6. 자기소개서(동아TV/방송작가/신입)
7. 자기소개서(링구어포럼/영어연구원/신입)
8. 자기소개서(삼성전자/기획/전략/신입)
9. 자기소개서(삼성SDI/디스플레이/개발/
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며, 대규모의 소수 고객을 대상으로 표준화된 제품을 공급하던 시대에서 다수의 고객이 경쟁사와 차별화된 제품과 솔루션을 요구하는 상황으로 급변하고 있으며, 이러한 변화에 맞는 꾸준한 연구개발이 필요하다고 생각하며, 귀사의 연구인
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를 이룩함으로서 환경 선도기업으로 귀사가 그 역할을 하는데 일조하고 싶습니다. 상생이라는 가치를 아는 연구원으로서 기업 연구성과를 바탕으로 삼성BP화학이 글로벌 경쟁력을 갖춘 기업으로 성장하는데 기여할 기회를 잡고 싶습니다. 입
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시너지 효과를 창출한 경험을 서술하세요.
* 학창 시절부터 현재까지 자기계발을 위하여 어떠한 노력을 하였는지 서술하세요.
* 과거에 경험했던 이문화적 충격을 서술하고 어떠한 방법으로 문화적 충격을 극복했는지 서술하세요.
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지만, 평소 동경하였던 SK케미칼의 연구원이 되기 위하여 이렇게 입사지원을 하게 되었습니다. 그리고 짧지 않은 3년간 동대학에서 연구원 생활을 하며 여러 가지 여러운 난제속에서도 돌파구를 찾으며 위기대처능력과 연구능력을 성실히 배
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능력을 키울 수 있었습니다.(수정필요, HW를 Sw로 제어) 자동제어 수업 때 배운 PID 제어기를 이해하고 이를 SW로 코딩하여, DC모터의 정확한 위치제어를 할 수 있었습니다. 그리고 스테핑 모터의 탈조현상을 가감속 제어 알고리즘으로 제거할 수
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에 손실, 비용 그리고 효율을 고려한 부품들을 빨리 산출해서 시뮬레이션 돌려본 결과를 토대로, 부품들을 신속히 선택할 수 있었습니다. 비록 저희 조 자동차의 속도는 중위권이었지만, 기간을 초과하지 않으면서 부품대비 최고의 아웃풋을
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이라도 맡은바 책무에는 소홀함이 없이 항상 긍정적인 사고방식으로 즐겁게 일화는 회사를 만들도록 할것이며, 수동적으로 주어진 일만 하는 사람이 아닌 능동적이고 신뢰를 줄 수 있는 사람으로 기억되도록 노력하겠습니다.
3. 당신이 희망
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개발과 취업전략 / 박양근 / 무역경영사 / 2004
취업전략과 직장적응 / 이봉수 / 대명 / 2003
취업전략 세계기업으로 가는 / 김농주 / 삶과 꿈 / 1993
2004년 취업전략(취업정보 이력서 자기소개서 면접) / 김승용 / 하이비전 / 2003 들어가면서
1.
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신입사원에게 필요한 역량 3가지는 무엇입니까?
26. 이직을 결심한 이유가 무엇인가요?
27. 나이가 많은 것 같은데 어린 상사와 지낼 수 있나요?
28. 본인은 리더인가요? 팔로워인가요?
29. 결과와 과정 중 어느 것이 더 중요하다고 생각하나요?
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