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코리아가 당신을 채용하기 위해 알아야 할 것이 있다면 무엇이며, 그 이유를 기술하십시오. (100자 ~ 400자 이내)
긍정의 아이콘
제가 가지고 있는 긍정적인 마인드는 저의 개인적으로 가질 수 있는 최선의 장점이자 조직에서 가질 수 있는 최선
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소개서(경험한거 위주로 자유롭게 작성하세요.)
[ 자신의 성장과정을 기술하시오 ]
제가 목표로 하는 일을 대할 때 옳다고 생각하면 능동적인…
[ 성격의 장․단점 및 특기를 기술하시오 ]
저는 매사에 긍정적이고 밝은 성격
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정을 펼쳐보이고 싶습니다. 인생을 살아가면서 돈을 많이 버느냐 적게 버느냐도 중요하지만 그것보다는 제 능력을 발휘하게 해주는 회사에서 일하고 싶습니다. 저는 삼신정밀에 입사하여 국내뿐만 아니라 글로벌 무대에서도 경쟁력 있는 정
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기업 반도체 회사에서 인턴생활을 하면서 실전 경험을 익혔습니다. 저는 우리그룹에 입사하여 구성원들의 특성과 업무를 누구보다도 확실히 알고 합리적인 입장에서 기업안에서 지원을 자신합니다. 저의 맡은 구역에서 모든 회사 구성원들
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때문에 구성원들도 저를 신뢰하기 시작했습니다. 이런 저의 재능에 철저함을 더해서 저의 최고의 경쟁력으로 만들었습니다. 이런 저의 재능은 진합에 입사하여서도 적용될 것이고 모든 회사 구성원들과 협력하여 지금까지 배웠던 역량을 마
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변하게 되었고 나도 나중에는 나 자신보다는 어려움에 처한 사람을 도우면서 살겠다는 인생의 신조가 그 때 생기게 되었습니다. 대학교 3학년 시절에는 아프리카로 해외봉사활동을 영어 통역으로 보름간 다녀왔습니다. 가는 장소마다 한국에
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니다. 어떤 특정한 정보를 찾기 위해서 가장 먼저 하는 행동은 바로 인터넷으로 검색하는 일입니다. 검색을 통하여 바로 상위에 블로그 글들이 가장먼저 떠오르게 되는데 저는 이런 현상을 반영해 창의적인 마케팅 성장방법을 내놓았습니다.
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보 *
저는 크루셜텍에 입사하여 지난 10년을 뛰어넘는 더 큰 성장을 위한 초석 마련을 하고 세계 최초로 모바일 입력장치 기업을 만들자는 비전을 바탕으로 저의 능력과 지식을 펼치겠습니다. 크루셜텍은 옵티컬트랙패드(OTP)를 상용화해 창업
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의적인 방안으로 기업의 마케팅과 홍보문제를 해결하는 역할을 맡았습니다. 저는 하루하루 고민하다가 현대의 흐름에 맞는 창의적인 전략을 생각 해냈습니다. 현재의 지식기반 디지털 사회를 이용하여 사람들은 어떤 특정한 정보를 찾기 위
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테크놀로지를 발전시키고 싶습니다. 자기자신에 대한 믿음이 있고 나의 꿈을 이루겠다는 사람이면 어느 기업을 가도 성공적인 직장생활을 할 것이라고 생각합니다. 저는 쿠쿠에 입사하여 항상 겸손하게 배운다는 자세로 최선의 노력을 다하
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