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다해 병원의 목표에 부합하는 간호사로 성장하고자 합니다.
4. 업무상 강점
[환자와의 효율적이고 진심 어린 소통]
저의 가장 큰 업무상 강점은 상황에 맞는 세심한 대처 능력과 환자 중심의 소통 능력입니다. 대학 시절, 임상 실습에서 다양한
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서로의 강점을 발견하고 피드백하는 문화를 만드는 것. 저는 이러한 원칙을 지키며 팀 안에서 융화되고 기여하는 신입 간호사가 되겠습니다. 부산대학교병원 신규 간호사 자기소개서
1. [지원동기 관련 질문] 부산대학교병원에 지원하
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수면 상태를 함께 고려해 보호자와의 면담을 진행했고, 그 결과 가족들이 식사 보조 시량을 과도하게 조절하고 있다는 것을 발견했습니다. 이를 담당 간호사 선생님께 보고하고, 보호자 교육을 통해 식사량을 안정적으로 조절하면서 환자의
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서는 경청의 중요성을 배웠습니다. 불안장애를 앓는 환자와의 면담 실습에서 저는 처음에 증상에만 집중해 대화를 시도했지만, 환자는 말을 아끼고 눈을 마주치지 않았습니다. 이후 지도 교수님의 피드백을 반영해, 진단보다는 환자의 일상
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로 받아들이는 태도가 얼마나 중요한지 깨달았습니다. 또한 병동에서는 동료 간호사들과의 긴밀한 협업이 매우 중요한데, 특히 응급상황 발생 시 다직종 간 빠른 소통이 필요했습니다. 당시 갑작스런 심정지 환자 발생 시, 저는 침착하게 코
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서적으로 안정을 찾았고, 보호자 역시 저에게 감사를 표하며 마음의 부담을 덜 수 있었습니다. 이외에도 다직종과의 협업에서 제 역할을 충실히 수행하기 위해 노력했습니다. 정기 회진 전에는 환자의 현재 상태를 정확히 파악하고 간결하게
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에서 수시로 환자 옆에 머물며 짧은 대화를 나누고, 익숙하지 않은 병실 환경에서 조금이라도 편안함을 느낄 수 있도록 노력했습니다. 이후 보호자와 연락이 닿았을 때는 경과를 정리해 설명하고 안심시켜 드리며 간호사로서의 신뢰감을 전
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전적인 목표를 설정하고 책임감을 가지고 추진하는 과정에서 얻는 성취감을 가르쳐 주었습니다. 한국부동산원에 입사 후에도 이러한 도전 정신과 책임감을 바탕으로 부동산 시장의 신뢰성과 투명성을 높이는 데 기여하겠습니다. 특히, 데이
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서비스를 제공하며, 복지관의 목표와 비전에 맞춰 발전할 수 있도록 노력하겠습니다. 저는 노인복지관에서 어르신들의 행복을 우선으로 생각하며, 그들의 삶에 실질적인 변화를 가져올 수 있는 사회복지사가 되고자 합니다. 끊임없는 자기
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최신 복지 정책과 프로그램을 수시로 학습하며, 이를 바탕으로 복지관 내의 다양한 프로그램을 개선하고, 더 많은 대상자가 혜택을 받을 수 있도록 노력할 것입니다. 또한, 동료 사회복지사들과의 협력을 통해 복지서비스의 질을 높이고, 함
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