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사례를 작성하고 갈등을 해결하기 위해 상대방을 설득했던 구체적인 행동을 기술해 주십시오. (500자 이내)
Q3 (직업윤리) 공직자의 직업윤리가 중요한 이유를 본인의 가치관을 중심으로 기술해 주십시오. (500자 이내)
Q4 (관련분야 이해도) 최
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교수님께 감사합니다. 1. 학업계획서의 개념
2. 학업계획서의 필요성
3. 학업계획서의 작성법
1) 자신의 기본적인 미래 설계도
2) 지원하는 학과(부)와 대학에 대한 정확한 정보 파악
3) 대학이 바라는 '인재상'과 교육목표의 정확한
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교수님께 지적받은 경험이 있습니다. 이후부터는 결과에 대한 해석 시 '무엇을 말하지 않는가'도 함께 고민하며 작성하는 습관을 갖게 되었습니다.
원하는 다른 조사 직무나 기관 대비 차별화된 한국리서치의 강점은 ‘표본의 정확성, 기획의
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구체적으로 작성)
5. 공동의 목표를 달성하는 과정에서 의견 충돌이 발생했을 때, 상대방을 설득(또는 이견을 수용)하여 협업한 경험을 기술하여 주십시오.(구체적 상황, 인물간의 관계, 설득방법 또는 의견수용 이유를 구체적으 로 작성)
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한국북부발전이 지속 가능한 에너지 발전과 환경 보호에 기여하는 데 중요한 역할을 할 수 있도록 하겠습니다. 회사의 목표와 제 목표를 일치시켜, 책임감 있는 자세로 모든 업무를 수행하겠습니다. 1. 당사에 지원한 동기는 무엇인가요?
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사례를 아래 세부 항목에 따라 작성해 주십시오.
5. 단체(학교, 회사, 동아리, 동호회 등)에서 대화나 토론을 통해 상호 입장과 상황을 정확히 이해함으로써 건설적으로 문제를 해결해 본 경험에 대해 아래 세부 항목에 따라 작성해 주십시오
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방법 248
다. 면접할 때 마이너스가 되는 단어가 있는지? 248
라. 블라인드 면접, 정말 전혀 모르고 면접이 진행되는가? 249
마. 외모가 면접에 영향이 있지 않나? 249
바. “본인의 역량 개발, 게을리 하지 말라” 250
? 면접관과 면접 불합격의
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방법 248
다. 면접할 때 마이너스가 되는 단어가 있는지? 248
라. 블라인드 면접, 정말 전혀 모르고 면접이 진행되는가? 249
마. 외모가 면접에 영향이 있지 않나? 249
바. “본인의 역량 개발, 게을리 하지 말라” 250
? 면접관과 면접 불합격의
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방법 248
다. 면접할 때 마이너스가 되는 단어가 있는지? 248
라. 블라인드 면접, 정말 전혀 모르고 면접이 진행되는가? 249
마. 외모가 면접에 영향이 있지 않나? 249
바. “본인의 역량 개발, 게을리 하지 말라” 250
? 면접관과 면접 불합격의
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방법 248
다. 면접할 때 마이너스가 되는 단어가 있는지? 248
라. 블라인드 면접, 정말 전혀 모르고 면접이 진행되는가? 249
마. 외모가 면접에 영향이 있지 않나? 249
바. “본인의 역량 개발, 게을리 하지 말라” 250
? 면접관과 면접 불합격의
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