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고용보험의 현황과 문제점에 따른 개선방안
1. 우리나라의 고용보험 현황
1) 고용안정사업의 현황
2) 직업능력개발사업의 현황
3) 실업급여사업의 현황
2. 우리나라 고용보험의 문
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3 장 연구의 내용 및 한계점
Ⅱ. 비정규직 여성근로자에 대한 사회학적 분석
제 1 장 여성노동에 대한 이론적 배경
제 2 장 비정규직 여성근로자 근로현황과 실태
제 3 장 비정규직 형태에 따른 여성근로자 현장조사
Ⅲ. 요약 및 결론
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해고 방지' 조항이 신설되어 근로자 보호 수준이 1. 중국 노동법 개요
2. 노동 합동 법의 주요 내용
3. 근로계약법의 기본 원칙
4. 근로계약 체결과 해지 절차
5. 노동권 보호와 분쟁 해결
6. 중국 노동법의 최신 동향 및 전망
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고용구조 비교”
7. 월간 말(2006.10) “만악의 근원, 건설현장의 불법 다단계 하도급”
8. 전국건설산업노동조합연맹(2003). “산업 노동시간 단축에 관한 공청회 자료”
9. 조흥식 외 2명(2005). 산업복지론. 나남출판
10. http://www.ebs.co.kr/HOMEPAGE/?prog
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부작용과 부조리는 많은 부분이 해소될 수 있을 것이다. 1. 비정규직의 정의
2. 비정규직 발생배경
3. 비정규직의 종류
4. 비정규직의 장단점
(1) 장점
(2) 단점
5. 비정규직의 문제점과 개선방안
(1) 문제점
(2) 개선방안
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고용되어 있으며, 이 중 상당수가 연속 계약이 아닌 단기적 계약을 맺고 있다. 근로계약서에는 일반 근로계약과는 달리, 계약기간, 업무 1. 기간제 근로계약의 개념
2. 기간제 사용의 법적 근거
3. 기간제 사용의 문제점
4. 기간제 근
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3.2.7. 영어실력으로 할 수 있는 아르바이트
4.아르바이트의 실태
5. 실제 아르바이트의 현황과 사례
5.1. 실제 아르바이트의 현황
5.2. 아르바이트 피해 사례
5.2.1. 자신이 일한 만큼의 임금의 받지 못하는 경우
5.2.2. 고용업주에게 폭
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고용기간이나 고용의 정형성 여부에 따라 구분되며, 근로계약서 작성 유무나 고용주와의 관계 지속 기간이 중요한 기준이다. 통계청 자료에 따르면 2022년 기준 비정규직 비율은 전체 노동자 중 약 36.4%에 달하며, 이는 2010년 25 1. 비정규직
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종류의 블록을 지속적으로 제공하고 있습니다. 유아의 경우- 최근 친구의 이름에 무척 관심을 보여 친구의 사진에 이름을 넣어 사진 자료를 지원해 주었더니 이름을 읽어 보고 다양한 종이를 지원하였더니 그 종이 위에 쓰기까지 하는 모습
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36.5%를 차지하며, 이는 1천만 명이 넘는다. 특히 20대와 50대 이상, 저학력 계층에서 비정규직 비율이 높게 나타난다. 비정규직은 대개 계약 기간이 명확하고 근로계약서에 명시돼 있으며, 계약 종료 후 재계약 여부는 고용주 재량에 달려있는
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