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논문 311건

는 산업현장에서 활용될 수 있는 교육훈련보다는 졸업장과 교육 자체만을 중시해 온 교육시스템이 산업수요와 괴리된 인력을 과잉배출하는 한편, 생산물시장의 경쟁압력 증가에 따라 기업의 인사노무 관리방식이 변화하면서 전반적으로 신
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  • 발행일 2004.10.23
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  • 저자
관리』, 박영사, 2007. ○ 『계간 인사 행정』, 중앙인사위원회, 2003 겨울호. ○ 장세희, 『공무원 인턴 채용』, 2007. ○ Stephen P.Robbins, 『Organizational Behavior』, Prentice Hall, 2007. ○ HenemanJudge, 『Staffing Organizations』, McGraw-Hill Irwin, 2003. ○ 매일신문 [
  • 페이지 18페이지
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  • 발행일 2008.06.12
  • 파일종류 한글(hwp)
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  • 저자
■ 인사 (첫인사의 중요성) ■ 대기고객 관리 ( 대기 고객에 대한 감성적 접근) ■ 매출 상승 요건 - 신규고객 유입 - 디자이너 매출 상승(디자이너 관리) - 이탈고객 유입 ▶ 신규고객 유입 ■ 이탈 고객에 대한 이유 파악 ☞ 고객이 떠나
  • 페이지 2페이지
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  • 발행일 2015.06.25
  • 파일종류 피피티(ppt)
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  • 저자
관리 권한을 부여하지 않았기 때문이고, 그래서 항상 행자부는 상위 기구인 양 모든 일에 간섭한다. 법령을 고칠 때마다 행자부의 의견에 따를 수밖에 없는 현실이 안타깝고 그것이 현재의 중앙인사위원회의 위상이라고 생각하면 된다. 김광
  • 페이지 20페이지
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  • 발행일 2008.01.02
  • 파일종류 한글(hwp)
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  • 저자
관리가 가능해짐 -공연기획 등의 평가에도 응용, 접목할 수 있을 것임 -인사고과 등 성과에 반영 (우수자에 인센티브) -전시규정, 유물관리규정 등의 내부 규정 및 세부 업무 메뉴얼의 변경 (필요시) -박물관 및 미술관의 기관 평가시 주요 자료
  • 페이지 16페이지
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  • 발행일 2010.06.14
  • 파일종류 한글(hwp)
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  • 저자
관리한다. ㉦ 공가, 공지 공가 또는 공지 등에 대한 직접조사를 통하여 리스팅을 수집할 수도 있다. 5) 간접 수집방법 간접수집 방법이란 중개업자와 중개대상물에 대한 권리자와의 사이에 유력한 제3자를 개입시켜 제3자의 소개나 주선 등을
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  • 발행일 2010.07.31
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  • 저자
(3) 확실한 인사지침마련 .................................................................. (4) 인식교육과 확실한 목표설정 ......................................................... Ⅲ. 결론 ........................................................................
  • 페이지 30페이지
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  • 발행일 2012.12.12
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  • 저자
인사 활용 강사풀제 운영 - 학교 특별활동에 ‘평화연구반, 평화시사반, 평화방송반’ 등 조직 활동 ○ UNESCO 세계자연유산 관련 환경교육 전개(3억 6100만원) - 특별활동, 재량활동 시간, 교과지도 등 환경교과목 선택 확대 - 환경 보전 시범학교
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  • 발행일 2010.01.20
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  • 저자
관리 컨설팅 모델 개발, 한국지방행정연구원, 2013, p. 106. 박해육·이병기·이혜영·김건위, 지방자치단체 성과평가에 있어서 BSC의 도입 및 적용에 관한 연구, 한국지방행정연구원, 2005, pp. 74-75. 윤수재, 정부성과평가 시스템에서의 BSC 모델 활
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  • 발행일 2016.12.03
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  • 저자
인사행정론』, 박영사, 1999. 윤영삼, “공무원직장협의회제도의 운영실태와 개선방안”, 『산업관계연구』 제11권 제1호, 2001, 6. 이규환, “한국 공무원 단체 활동에 영향을 주는 요소에 관한 연구”, 한국외국어대학교 행정학 대학원, 1997. 이
  • 페이지 32페이지
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  • 발행일 2008.10.22
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