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장애인에 대한 인식이 중요하다. 이러한 인식을 기초로 장애인의 사회 참여가 촉진되고 장애인복지가 전개되기 때문이다.
Ⅳ 참고문헌
- 전재일외, “사회복지개론”, 형설출판사, 2005
- 최승희, “장애인의무고용제도 확대 방안에 관한 연구
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일본의 노인보건·의료제도
-이가옥, 2005, 성공회대학교 사회복지학과, 서구 선진국에서 실시되고 있는 주요 재가복지서비스
- 조유향, 2006, 초당대학교 간호학과, 일본의 노인복지현황 Ⅰ. 서 론
Ⅱ. 본 론
1. 노인복지와 노인보건복지의
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제도에 관한 뉴스
(1) 장차법, 아직도 할 일이 많다 : 제정 과정에서 얻은 것과 잃은 것
- 배융호(장애인편의시설촉진시민연대 사무총장)
(2) 뒤로가는 부천시 장애인 정책 - 전진호 기자
: 특정 장애인 단체 이유들어 장애인 고용
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고용효과 및 운용실태에 대한 기초연구, 한국노동연구원, 한국노동연구 제6집, 1996
노동부 / 포인트 정리 최저임금제, 최저임금위원회
주진우 / 최저임금제도 개선 방향, 노동사회 2003년 1월호, 통권72호, 2003
정진호·안주엽·박찬임 / 최저임금
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일본산업과 산업경쟁력
1. 산업조직상 경쟁력
1) 산업조직의 유연성
2) 쉐어중시형 전략과 경쟁력
2. 산업구조상 경쟁력
1) 산업영역의 확산 및 심화
2) 산업기술의 연쇄구조와 경쟁력
3. 산업정책과 경쟁력
1) 정산복합체
2) industrial targetti
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장애인은 장애차별, 남녀차별을 경험하면서도 임신, 출산을 비롯한 특별한 욕구를 가지고 있기 때문에 여성장애인을 위한 법적, 제도적 마련이 요구됨에도 불구하고 정부차원의 정책은 거의 전무하다고 볼 수 있다.
이에 따라 제2차 장애인복
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제도. 매월 장애수당을 받음
그 외 고용보험상병수당, 고용보험케어수당 등이 있다.
(2) 고용정책
사회의 온전하고 동등한 구성원으로 통합되기 위한 필수적인 자립의 중요한 부분으로 장애인의 노동참여를 전제하고 있다.
① 장애인기회기금
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장애인정책리포트 주간 한국장총 2006. 6. 14일 발췌』
『안마사 자격인정 제도에 관한 헌법적 고찰』국회도서관
『시각장애인의 직업재활 활성화에 관한 연구』국회도서관
『안마사제도를 위한 안내서』사단법인 대한안마사협회
『안마사규
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제도의 운영 현황
Ⅲ.특별채용제도의 문제점
1. 협의의 특별채용제도(국가공무원법 제28조제2항)
2. 광의의 특별채용제도7
Ⅳ. 미국,일본 정부의 특별 채용 사례
1. 미국의 특별채용 제도
2. 일본의 특별채용 제도
3. 외국 특별
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장애인 고용업무를 담당하고 있으며, 직업알선 서비스, 직업훈련 등이 이뤄지고 있다.
스웨덴의 장애인 고용정책은 고용주에 대해 일정수의 장애인을 의무적으로 고용하는 제도는 존재하지 않는다. 이는 장애인에 대한 특별조치는 가능한
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