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가장 중요한 가치는 시간d의 활용이라고 생각합니다. 그래서 지인들과 약속시간 20분전에 무조건 도착하여 있는 습관을 가지고 있습니다. 시간은 곧 그 사람의 얼굴이자 신뢰라고 생각하기 때문에 저는 시간약속을 정확하게 지키는 사람입니
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또 실천에 옮깁니다. 주변 사람들도 우울하거나 힘든 상황이 있을 때 항상 저를 보면 활기차고 힘이 난다는 말을 해줄 때가 가장 기쁩니다. 반면에 저의 단점은 보수적이고 약간은 곧은 성격 때문에 고집이 있다는 얘기를 가끔 들었습니다. 살
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아하고 SBS에 입사하여서도 저의 능력을 보여드리고 싶습니다.
5. 외국어 능력 (외국어 자격증 및 해외경험)
저는 항상 우물안 개구리의 시야에서 벗어나 글로벌 문화를 익히자는 의식을 가지고 있습니다. 저는 대학교 시절 세계를 무대로 나아
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들은 개발보다는 게임하는것에 더 집중을 하였고 게임을 하지 않는 저만 그 문제점을 눈치챌 수 있었습니다. 그래서 팀에 불화가 일어나기 시작했고 결국에는 심한 갈등이 일어났습니다. 매일 불편한 분위기 안에서 분위기는 냉랭했고 일을
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. 물론 강제 회사업무까지 적용시키는 것은 아니지만 회사업무 활동 중의 하나로 포함시킴으로서 제가 인턴을 하였던 기업 직원이 2천명 정도이니 각 직원의 이름을 단 블로그를 최신정보를 수록하는 홍보활동으로 활용하는 것입니다. 그렇
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고 자신하고 그냥 단순히 노력한다고만 해서 뭐든지 이루어 내는 것은 아니지만 천천히 한 걸음 한걸음 노력하다보면 처음엔 안보이던 목표도 어느샌가 코 앞에 와있다는 것을 느낄 수 있었습니다. 그래서 전 현실에 안주하지 말고 더 행복지
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현장에서 직접 뛰고 계시는 선배님들의 생생한 조언과 지원준비과정을 찾아보았습니다. 저는 JYP에 입사하여 트렌디한 흑인 음악이나 영미팝을 음악적 기반으로 한 퍼포먼스를 통하여 JYP만의 전통을 이어서 더욱 발전시키겠습니다. 저는 JYP
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대상에 학교에서 아이들과 함께 지내고 교육해주며 저는 가정의 소중함을 다시한번 느끼게 되었습니다. 초등학교 때부터 시작한 봉사활동을 지금까지 꾸준히 계속함으로써 이제는 아이들은 저의 형제들 이라고 불릴 수 있을만큼 친해졌고
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1. 지원자님이 HD현대에 적합하다고 생각하는 이유와 HD현대에서 이루고 싶은 꿈을 설명해 주세요. (최대 500자)
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2. 지원한 직무를 잘 수행하기 위해 어떤 노력을 해왔고, 지원한 회사에서 어떻게 성장하고 싶은지 설명해 주세요. (최대 500자)
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이 많이 있었습니다. 따라서 그들을 이해시킬 수 있는 축제 기획이 필요했습니다. 그리고 의미 있는 학교축제를 만들기 위해 학교 차원의 지원금 이외에 축제 예산을 충당할 방안을 마련해야 했습니다. 그래서 저는 많은 학생이 참여할 수 있
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