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자원의 개발
1. 전공분야의 성별 분리
2. 직장내 직업훈련의 성별 격차
제4절 소 결
제7장 결론 및 정책과제
제1절 분석 결과의 정책적 시사
1. 복합적 이중구조
2. 구조적 수급불일치의 심화
3. 자발적 경력단절의 가
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자원을 최대한 끌어낼 수 있는 다조직적인 권력기반형성
선출된 공무원, 재단, 정부기관
특정이슈에 이해관계가 있는 조직
사회적 욕구 또는
사회적 관심과 관련된 특정 이슈
중개자, 협상가, 대변인
사회운동
특정 대상집단 또는 이슈에 대
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자원
및 사회적 지지의 개발.
- 교육, 리더십기술 향상.
⑤
사회사업가의 역할
- 조직가, 교사, 코치,
촉진자
- 조직가, 옹호자, 집필자
및 정보 전달자, 촉진자
- 조직가, 협상가, 촉진자,
교사, 계획가, 관리자
구분
사회계획
프로그램 개발과
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자원
및 사회적 지지의 개발.
- 교육, 리더십기술 향상.
⑤
사회사업가의 역할
- 조직가, 교사, 코치,
촉진자
- 조직가, 옹호자, 집필자
및 정보 전달자, 촉진자
- 조직가, 협상가, 촉진자,
교사, 계획가, 관리자
구분
사회계획
프로그램 개발과
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정보시스템 구축과 성과관리 체계 도입도 시급한 과제라고 본다. 복지관에서 제공하는 서비스의 양과 질을 객관적으로 측정하고 평가할 수 있는 체계가 있어야 지속적인 개선과 발전이 가능하다. 또한 클라이언트 정보의 체계적 관리는 서비
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자원봉사자 식비
20인×주5회×4,000원×40주
2,000,000
100
가족관계
개선
프로그램
4,800,000
상담 및 특별활동 프로그램
(나들이, 체육대회, 요리, 영화보기)
문화체험 25가족×가족당 20,000원×12개월
4,800,000
100
소 계
9,400,000
7,400,000
100
2,000,000
100
관리
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정보를 제공하고, 필요한 경우 교사에 대한 개인적인 서비스와 지지 등의 업무를 수행한다.
다섯째, 사례관리이다. 학교사회복지사는 도움이 필요한 사례를 발골, 상담자원 개발, 자원의연계와 조정 등의 활동을 실시한다. 또한, 학생을 효과
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관리
③ 수익성 목표의지향
ㅇ 판매 극대화 : 소비지역, 소비계층의 확대
ㅇ 이익의 극대화 : 기업이익의 최대 창출
ㅇ 경쟁우위의 고수 : 시장점유율 우위 확보
④ 기업의 사회적 책임
ㅇ 경제적 책임 : 자원의 효율적 활
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관리
여행사 근무자는 상하조직 간의 협력과 측면부서와의 협조가 수시로 순식간에라도 이루어질 수 있도록 평소 생활 속에서 인간관계가 잘 지속될 수 있도록 관리하여야 한다.
5) 가정 및 건강관리
가정생활이 원만치 못한 사람과 건강이
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정보
1. 어촌어항관광정보
2. 어업인신지식공유시스템
Ⅵ. 수산업의 현안
1. 책임있는 수산업
2. 수산관련 OECD 활동논의
3. 회원국별 수산정책 논의
4. 각국의 어획능력
5. 수산통계보고 지침초안
6. 수산물 시장개방
Ⅶ. 수산업의 평가
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