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장애인 봉사활동을 한 경험이 있습니다. 자력으로는 살아갈 수 없는 장애인들을 돌보면서 마음이 아프고 세상에는 양지와 음지가 공존한다는 사실을 새삼 깨닫게 되었습니다. 그곳에 주기적으로 봉사활동을 해오시던 분들도 모두 자기의 일
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정의를 내려보라.
- 아침형 인간에 대한 책을 읽어본 사람이 있다면 그에 대한 반론을 하고 싶은 사람
- "동일노동 / 동일임금" 에 대해서 찬반?
- 자신의 엔터테인먼트적인 기질에 대하여 설명해 보라.
- 지원한 직무에서 자신이 어떤 식으로
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정보
9. 면접기출문제
마지막으로 하고 싶은 말은?
프로젝트 경험을 말해보라.
당사에 대해 아는 대로 말해보라.
지원 직무를 위해 준비한 것은?
우리 회사가 무슨 일을 하는 회사인지 아는가?
성격의 장단점은?
자신의 성격은 어떠한가?
10년
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정한 성격이란 지적을 받기도 하나 오히려 저를 많이 아는 사람은 본인의 넓고 따뜻한 마음을 알고 있다고 말씀드립니다.
그 단적인 예로 현재도 교회 봉사단의 일원으로 매주 1회 고아원 및 장애인 시설에서 자원봉사를 하고 있으며 그 곳에
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정신이 간호사와 꼭 닮았다는 생각을 하게 되었고, 이는 다양한 봉사활동을 통해 "환자 중심"의 마인드를 익히는데 커다란 도움이 되었습니다. 특히 독거노인이나 가족이 없는 장애인들을 중심으로 봉사활동을 했었는데 봉사활동을 하면서
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정하고 격려하는 마음, 그런 따뜻한 인정이 바탕이 되지 않는다면 요양보호사 일이 힘들기만 할 겁니다.
-요양보호사로서 본받을 만한 분을 본 적이 있습니까?
네, 저보다 나이도 많고 몇 년 먼저 요양보호사 일을 시작한 분인데, 남들이 힘들
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곳에서 장애인들과 생활을 하면서 그들은 단지 몸이 불편한 것뿐 우리와 다를것이 하나도 없다고 깨달았으며 그들에게도 공정한 기회가 제공되어야 한다고 생각합니다. Daum은 가장 앞선 서비스들을 통해 다음 세상의 처음을 열어왔습니다. Da
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정하는 가치관(3가지)과 적용사례(항목당 최대 250자)
가치관 1. 더불어 사는 사회
가치관 2. 정직
가치관 3. 성실
4.인생에 있어서 가장 성취감을 느꼈던 사례 또는 힘들었던 경험(구체적으로 작성)(최대 250자)
영국에서 1년간의 어
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정을 유도했습니다. 감정보다 ‘근거 중심 소통’이 협력의 핵심임을 배웠습니다.
(7) 국가철도공단의 건축직으로서 10년 후 어떤 전문가로 성장하고 싶습니까?
10년 후에는 철도건축의 “스마트 인프라 설계 전문가”로 성장해, BIM·IoT 기반
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으로 생각하는 태도를 더욱 강화하게 되었습니다.
또한, 이 사건을 계기로 저는 **"팀워크의 중요성"**을 더욱 절실하게 느꼈습니다. 저는 진단 과정에서 다른 의사들과 충분히 상의하고 의견을 공유하지 못한 부분이 있었습니다. 저는 이제 팀
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