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사례를 들어 구체적으로 기술해주세요.
3.학업 또는 조직활동에서 본인과 의견이 다른 구성원을 설득하고 협업하여 성과를 달성한 경험이 있다면 어떠한 방법으로 소통하였는지 구체적으로 기술해주세요.
4.학업 이외에 관심과 열정을 가지
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성과를 창출한 사례를 구체적으로 기술하여 주십시오. 최대 500자 이하
4. 지원직무의 직무기술서 중 어떤 직무를 담당하고 싶으며, 선택한 직무에 대한 이해와 수행방안에 대해 작성해 주시기 바랍니다. 최대 500자 이하
면접예상질문
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사례 중심으로 기술하여 주시기 바랍니다.
(한글 700 자이내) (입력글자수 697자)
(질의항목3) 본인의 경험 中, 조직의 일원으로서 성공적 문제해결(또는 목표달성)의 경험이 있다면 본인의 실제 역할 중심으로 기술해 주시기 바랍니다.
(
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배양하기 위해 본인은 어떠한 노력을 기울였는지 기술하시오.(600자 이내)
5. [성실한 조직인]과거 타인과의 인간관계에서 가장 힘들었던 갈등상황과 이를 슬기롭게 극복할 수 있었던 본인의 전략 및 노하우에 대해 기술하시오.(600자 이내)
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800바이트 이내
1. 지원동기 및 열정에 대하여.
2. 성장과정 및 학교생활에 대하여.
3. 입사 후 포부(vision)에 대하여.
4.성격의 장단점 및 보완노력에 대하여
5.정직함에 대하여(경험이 있다면 그 상황에서의 본인의 입장 및 대처 사례)
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‘안전문화 리더’로 성장하겠습니다. 한화생명금융서비스가 추구하는 지속가능한 조직문화를 실현하는 데 기여하는 인재가 되겠습니다. 1. 지원 동기
2. 성장 과정
3. 성격의 장단점
4. 직무 연관 역량 또는 경험
5. 입사 후 포부
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사례
3. 문제상황에 대한 해결 및 극복방법 (각 250자 이내)
3-1. 업무 혹은 과제를 수행하는 중에 발생한 문제 상황에 대한 주요내용
3-2. 문제상황 중 가장 우려되었던 부분과 극복방법
4. 조직이해 및 직무에 대한 가치관 (500자 이내)
4-1.
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인재상에 부합되는 인물이라고 생각하는지를 기술하시오. *조직적합성
3. 학교생활 등의 단체생활에서 구태의연한 방식을 개선한 사례가 있는지, 개선을 하기 위해 어떤 노력을 하였으며 그 결과는 어떠한지를 기술하시오. * 직무적합성
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사례 (최대 500자)
③ 문제상황에 대한 해결 및 극복방법
3-1. 업무 혹은 과제를 수행하는 중에 발생한 문제상황의 주요 내용 (250자 이내)
3-2. 문제상황 중 가장 우려되었던 부분 및 이를 극복한 방법 (250자 이내)
④ 조직이해 및 직무에 대
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사례로 내세울 수 있는 것은 무엇이며, 그것을 통해 배운 것은 무엇인지 서술해 주십시오.
3. 본인이 경험한 주요 사회활동 중에서 조직생활에 가장 도움이 될만한 경험이 무엇인지 서술해 주십시오.
4. 지원 분야와 관련하여 수행한 경
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