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관리
(1) 인적자원개발을 위한 교육훈련계획
(2) 교육훈련의 방법
5. 인적자원의 보상관리와 유지관리
1) 인적자원의 보상관리
(1) 보상의 의의와 관리원칙
(2) 보상수준과 보상체계
(3) 임금관리
(4) 복리후생
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관리교육
정보활용교육
STN/CAS, Internet 교육 등
- 번역서비스
외국어 해독이 어려운 중소벤처기업을 포함한 산업계의 기술개발과정의 생산성 향상을 위해 각 분야의 전공자를 번역가로 위촉하고 기업요청시 즉각 대응
- 정보관리시스템 구축
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관리, 한국금융연수원
◇ 라이터스 편집부(2005), 국내 중소기업 환리스크 대책방안, 라이터스
◇ 신하영(2011), 우리나라 기업의 환리스크 관리기법에 관한 사례 연구, 동의대학교
◇ 조한제(2005), 중소기업의 환리스크 관리 개선 방안 연구, 동
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환율을 전망을 할 수 없어서 그렇다며 환위험 관리의 잘못된 인식을 절실히 보여주고 있다. 이 외에도 2008년 금융위기 이후 수출대금 결제 시 우리 기업들의 달러화 결제 비중이 더욱 확대된 것으로 나타났다. 특히 대기업에 비해 중소기업의
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의 공정거래, 재해보상 및 복구지원, 사양산업, 특정지역, 전통산업 등 특정업종의 중소기업 지원을 위한 특별대책 등을 추진하고 있다.
일본의 중소기업정책은 일본 경제의 장기침체 탈피를 위한 중소기업활성화에 대한 시대적 요구를 반영
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중소기업 제조물 책임제도 운영 현황, 대한안전경영과학회
이동선(2004), 중소기업의 제조물 책임법 시행에 따른 효과적 대응 방안에 관한 연구, 전주대학교
이순석(2004), 중소기업의 품질관리 연구 : 중소기업의 제조물책임법 대응방안을 중심
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관리 강화를 위해서 혈액장기정책과를 신설하고, 소속기관인 국립장기조직혈액관리원과 유기적인 정책 연게 체계를 구축하게 되는 것이다.
3. 결론
결과적으로 정부조직법에 따라서 중소벤처기업부와 질병관리청의 대한 설치배경과 의의를
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변화의 추이를 감지하고 그에 적응할 수 있는 능력이 그 어느 때보다 요구되고 있으며, 그와 같은 구조변화에 적응하지 못하는 중소기업은 새로운 성장의 기회를 상실하게 될 것이다. 또한 하청중소기업의 생산관리기술이 모기업의 요구수준
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기업 공동채용
Ⅳ. 기업의 인사관리
Ⅴ. 기업의 보상관리(임금관리)
1. 시간급제
2. 능률급제
3. 특수임금제도
Ⅵ. 기업의 유지관리
1. 유지관리의 정의
2. 유지관리의 중요성
3. 유지관리의 체계
Ⅶ. 기업의 세무관리
1. 자본변동
2.
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임금격차부분은 8.1%로 상대적으로 적었다. 또한 고용형태별 차별로 인해서 발생되는 임금격차부분이 24.9%이었는데, 이러한 차별수준은 다른 집단의 임금격차에 비하면 상대적으로 낮은 수준에 속한다.
Ⅶ. 기업인사관리
1. 비즈니스유형에 따
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