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사소통을 통해 시너지효과를 창출하도록 하겠습니다. 1. 중소벤처기업진흥공단에 지원한 동기와 자신을 채용해야만하는 이유를 자신의 능력, 경력, 장점을 포함하여 기술하시고, 청년인턴을 통해 이루고자 하는 목표는 무엇인지 서술해
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중 투자하겠습니다. 이를 통해 중소벤처기업의 경쟁력 강화와 글로벌 시장 진출을 지원하겠습니다.
마지막으로, 성과 관리 및 지속적인 개선체계 운영입니다. 정보화 사업 및 정책 추진 결과에 대한 객관적인 평가 체계를 마련하고, 성과 지
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사례를 구체적으로 기술하여 주시기 바랍니다.
4.직무수행 계획서 - 본인이 지원한 분야에 필요한 역량은 무엇이고, 해당 역량을 발전시키기 위해서 어떤 노력을 하였고, 향후 직무수행 계획은 어떠한지 구체적으로 기술하여 주시기 바랍니
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사례를 구체적으로 기술하여 주시기 바랍니다. * [700자 이내]
4. 본인이 지원한 분야에 필요한 역량은 무엇이고, 해당 역량을 발전시키기 위해서 어떤 노력을 하였고, 향후 직무수행 계획은 어떠한지 구체적으로 기술하여 주시기 바랍니다. * [
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중소벤처기업부 홍보 인턴으로서 본인의 역할은 무엇이라 생각하나요?
정책을 국민과 청년에게 친근하고 효과적으로 전달하는 가교 역할이라고 생각합니다.
Q12. 홍보 업무에서 창의성을 발휘했던 사례를 말씀해주세요.
SNS 이벤트를 기획해
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사업에서 지역별, 산업별 사업 수요를 고려한 연간 계획 작성은 중소기업의 현장 지원 가능성을 높여줄 것으로 생각합니다. 이제 이러한 경험과 성과들을 통해 중소벤처기업진흥공단의 중소기업 성장 지원 및 해외시장 진출을 위한 전문 지
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창업 생태계 이해도를 함양했습니다. 디캠프 사업팀의 일원이 된다면, ‘디캠퍼스 포럼’, ‘프리 디데이’ 등 학교 인프라와 연계한
초기 스타트업 발굴부터 이를 활용할 수 있을 것입니다. 또한 중소기업벤처부 주관의 ‘팁스’ 프로그램
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창업동아리 "대상"과 중소기업 창업대회에서 1위를 하는 성과 뿐 아니라 각종 대회에서 훌륭한 성적을 거두어 기술이전에서도 많은 제의를 받을 수 있었습니다. 비록 대학생 신분으로서 벤처 사업을 시작하였지만 조직생활에 대해서 알 수 있
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중심적 사고방식 가능성 1. Applicant Profile
- 직무경험
- 성격
2. 핵심역량
- 주요 업무실적 및 세부 수행실적
- 차별적 경쟁력
3.신규사업제안
- 지원 기업에 대한 신규사업제안 (STP & 4P Mix 기반)
4. 목차별 작성 가이드 제시
5. 면
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사동기는 무었이에요?
18 고객사에 안전관리자 가있고 그 기준에 대해 알고있나요?
19 입사 후에는 구체적으로 어떤 직무를 맡고 싶은지, 만약에 다른 직무를 맡게 된다면 어떨지 말해주세요. 20 중소벤처기업진흥공단의 사업에 대해 말해보
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