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, 가치관, 직업관
3. 강점과 보완점(직무수행관련)
4. 학교프로젝트, 아르바이트, 연구경험 등
5. 봉사활동 경험
6. 한국콜마의 비전과 나의 비전
* 회사개요
1. CEO 메세지
2. Mission, Company Statement
3. 경영방침
4. 인재상
5. 인사제도
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서비스와 복지 혜택을 제공하여 국가를 위해 희생한 분들에게 실질적인 도움을 주고 있다는 점에 매료되었습니다. 특히 장애인, 노인, 그리고 그 가족들이 겪는 어려움을 이해하고 그들을 지원하는 일에 참여하고 싶습니다. 보훈 의료 서비스
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장애인과 노인 등 다양한 이웃들과 소통하고 그들의 필요를 이해하는 소중한 기회였습니다. 이를 통해 의료기관의 서비스가 얼마나 많은 사람들에게 큰 영향을 미치는지를 알게 되었고, 그 과정에서 나도 그 일에 참여하고 싶다는 열망이 더
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서비스가 승객들의 이용 경험에 큰 영향을 미칩니다. 저는 승객들에게 항상 친절한 태도를 유지하며, 불편 사항이 발생하면 신속히 해결하려는 자세를 갖출 것입니다. 특히, 노약자나 장애인 승객을 위해 배려심 있는 서비스를 제공하고, 출
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장애인 등 취약계층 대상의 무료 미용 서비스 제공과, 직업 훈련을 통한 취업 지원, 지역 내 청소년을 위한 뷰티 멘토링 프로그램을 운영하여, 산업 발전뿐만 아니라 지역 사회의 복지와 행복 증진에 기여하겠습니다. 이를 통해 인천지역이 저
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서비스와 배려에 의해서 사람의 마음이 감독적으로 변하고 진심으로 변한다는 경험을 크게 깨닫는 기회였습니다.
[ 비전 및 미션 ]
[ 인재상 ]
[ 지원분야 예상 면접 기출문제 ]
코트라
자신의 직업관을 이야기 해 보십시오.
코트라 입사후 자
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직업윤리] 주변 사람을 돌본 경험(예: 봉사활동 등)에 대해 기술해 주십시오.
4. [대인관계] 위계가 분명한 조직이나 단체에서 상급자(또는 선후배)와 함께 일을 하거나 프로젝트를 진행한 경험이 있습니까? 함께하면서 어려웠던 점과 극복
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등 여러 아르바이트를 시작으로 해서 영업, 사무직 등 다양한 직업을 경험해왔습니다. 따라서 직업별 성격과 애로사항들을 좀 더 깊이 이해하고 있습니다. 저는 좀 더 실용적이고 유익한 상담을 할 준비를 갖추고 있다고 말씀드릴 수 있습니
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서의 역량을 펼치고 꿈을 키워나가려 합니다.
4. 지원동기 및 입사 후 포부
직업상담사 자격증이 없는 사람도 등록된 구인업체를 해당 구직자에게 연결하는 단순한 업무는 쉽게 할 수 있습니다. 직업상담사로서 효율적으로 기여하며 인정받으
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리 뛰어난 능력을 지녔다고 해도 구성원들과 비전을 공유하며 화합할 때라야 비로소 자기 실력을 발휘할 수 있고, 또 공동의 성과도 높여나갈 수 있다고 믿기 때문입니다.
면접빈출질문
직업상담에 관심을 둔 이유를 말해보세요
왜 우리 기
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