 |
의미 있는 역할을 수행하고자 지원하였습니다. 1. 성장과정
2. 최종학교 재학시절 자신의 모습(경력이 있을 경우 경력위주 기술)
3. 직무수행과 관련하여 자신의 장점과 보완점을 기술
4. 조직생활에서 가장 중요하다고 생각하는 덕목과
|
|
 |
의미가 있는지 기술하여 주십시오. 600자
2. 단체활동을 수행함에 있어 가장 좋아하는 동료의 유형과 가장 싫어하는 동료의 유형을 기술하여 주십시오. 600자
3. 지원한 분야와 관련하여 자신이 보유한 핵심역량(경력, 교육수강 이력 등)이 무
|
|
 |
을 두려워하지 않고 목표를 향해 끊임없이 나아갑니다.”
대학교 재학 시절, 지역 사회와 협력하여 교육 봉사 프로그램을 기획하는 프로젝트를 맡은 적이 있습니다. 프로그램의 목적은 청소년들에게 진로 탐색의 기회를 제공하는 것이었지만
|
|
 |
교육)공무원 및 사립교원으로서 지켜야 될 자세 (하지 말아야 할 항목)
- 외부인 및 학부모로부터의 금품이나 뇌물 수수(공무원 청렴과 관계), 음주운전, 성관련 범죄 및 성매매 알선, 성적 조작, 입시 비리 등을 절대 행하지 말아야 합니다.
*
|
|
 |
두 가지를 선택하여 구체적인 경험사례와 함께 기술하여 주십시오. (12줄)
"진인사대천명."
“동아리회원을 아끼는 마음과 축구에 대한 열정으로…”
"실사구시의 자세."
“실사구시의 학교 교육이념에 따라 졸업하기 전까지…”
|
|
 |
교육받은 응급 대응 매뉴얼을 철저히 준수하겠습니다.
Q10. 팀 내 갈등 상황에서 어떻게 행동하시나요?
A10. 갈등 원인을 파악하고 열린 마음으로 대화를 시도하며, 상호 존중과 협력을 통해 합리적인 해결책을 찾도록 노력합니다.
Q11. 체력측정
|
|
 |
교육과 영양학 세미나에 참여하여 지식을 쌓고, 선진 병원 구내식당의 우수 사례도 벤치마킹할 계획입니다. 이를 통해 조리 실력을 지속적으로 높여나감으로써 환자들에게 최상의 식단을 제공할 수 있을 것입니다. 1.본인의 삶의 목적은
|
|
 |
조직의 목표 달성에도 기여할 수 있다는 점에서 큰 의미가 있습니다.
예를 들어, 인턴십 기간 동안 직원 교육 프로그램을 운영한 경험이 있습니다. 프로그램을 통해 직원들이 새로운 기술을 배우고, 업무에 적용하는 모습을 보며 큰 보람을 느
|
|
 |
교육과 연구를 통합하여 학문과 실무 양면에서 균형 잡힌 전문가로 성장하는 것이 목표입니다.
다섯째, 사회적 책임을 다하는 경제 전문가로서 경제적 불평등 해소, 지역 경제 활성화, 환경 보호 등 사회적 가치 실현에 적극 참여하겠습니다.
|
|
 |
목적은 무엇이며, 그 목적을 달성하기 위해 어떤 목표를 가지고 살고 있습니까?
2.[지원동기] 광혜병원에 대한 본인의 느낌은 어떠하며, 어떤 목적으로 지원하게 되었습니까?
3. [사회경험과 능력] 지원 부서나 업무와 관련한 어떤 사회 경험
|
|
메뉴펼치기
