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판례
3. 허위 광고 사례
4. 변액보험 과장좡고 신문사례
III. 홈쇼핑 광고의 모범적 사례
IIII. 허위 과장광고에 대한 소비자 보호
1. 홈쇼핑 과장 광고의 처벌
2. 불법 과장광고에 대한 외국의 규제노력
V. 한국소비자보호원에 의한 보호절차 (광
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위법이라고 할 수 없다. 그렇다면, 원고공단의 이
사건 청구는 이유 없어 기각하기로 주문과 같이 판결한다.
판례Ⅲ.
\"통상적이고 관행화된 집단적 연장근로의 거부를 쟁의행위로 볼 것인가? 아니면 근로자 개인의 권리 행사로 볼 것인가? 근
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법조 자격시험 합격자를 경쟁적으로 선발하여 사법연수원을 수료시켜줄 것을 기대한다.
정부와 공공기관에서는‘법무담당관제’를 신설하여 그 기관의 법적문제를 해결토록 하고, 매년 법조 자격시험 합격자 중 고용 인원을 공고한다. 사개
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법 제10장 “단시간근로자의 근로조건” 신설)
5. 상습법 처벌 등 법의 실효성 강화
6. 고용관계의 승계
7. 감시단속적 업무의 휴일?휴게
8. 도급?위임 등에 대한 사전협의의무
9. 비정규직 사회보험 전면 적용
10. 파견법 철폐
Ⅵ. 비정규직
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법
1. 의의
2. 입법배경 및 연혁
3. 목적 및 용어의 정의
4. 급여의 원칙 및 기준
5. 수급권자 등
6. 급여의 종류와 방법
7. 자활지원
8. 급여의 실시
9. 실시주체
10. 보장비용
2] 의료급여법
1. 목적 및 의의
2. 입법배경
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법령상 미비점 산재
4. 도로교통 안전 투자재원이 부족
5. 교통안전 교육·홍보활동이 미흡
Ⅵ. 교통안전정책의 추진 계획
1. 교통안전 지도·단속
1) 효율적인 단속활동 전개
2) 상시·과학적 단속체계 강화
3) 사업용 차량 중점 단속
2. 교
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보험의 적용이나 혜택의 확대를 통하여 근로자와 소규모자 영업자와의 보호간격을 좁히는 방향을 고려할 수 있을 것이다. 1. 들어가며
2. 특수고용관계의 근로자성 판단사례
1) 판례 및 행정해석의 근로자성 판단기준
2) 골프장 캐디
3)
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보험제도를 통해 그 손실을 같은 종류의 위험을 가진 자들사이에 분산시키는 기능을 한다.
이러한 위험책임은 각국에서 실정법을 통하거나 판례를 통해 그 범위가 확대되고 있다. 독일에서 위험책임의 인정은 입법에 의해서만 가능하도록 하
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법정수당 등의 지급기준으로 하기로 당사자가 합의한 후 지급률, 지급일수 등을 법정기준보다 높게 함으로써 결과적으로 근로자에게 불이익을 초래하지 않는다면 위법한 것은 아니라는 것\"이 판례
연봉제를 실시하고 있는 기업들의 각종 수
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법률이 314개에 달해 CEO가 실무마저 챙겨야 하고, 경영전략 등 중요한 의사결정에 전념하지 못하게 하는 요인이 되고 있다고 지적했다.
미국에서는 연방양형지침으로 회사가 위법행위 방지를 위해 준법감시인제도, 내부고발제도 등 내부통제
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