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험공사의 성장에 큰 힘이 될 수 있는 인재가 될 것입니다.
4. 30자 자기소개(30자 이내)
“운을 좇기 보다는 기회를 만들어 가는 인재”
5. 합격자 스펙 평균 커트라인
6. 면접기출문제
입사하면 어떤 일을 하고 싶은가?
다른 회사는 어디 지원했
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- 등록일 2014.05.13
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휴먼패스의 기술이 사용되었다는 기사를 본 적이 있습니다. 이렇듯 유전자 감식 기술은 현시대에 꼭 필요한 기술이라고 생각합니다. 제가 휴먼패스에 담당하고자 하는 직무는 영업 관리 직무입니다. 책임감, 진취적인 성격, 의지력, 뛰어난
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- 등록일 2014.04.22
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합격자평균스펙라인
7.면접기출문제
마지막으로 하고 싶은 말?
입사하면 어떤 일을 하고 싶은가?
다른 회사는 어디 지원했는가?
자신의 취미를 소개해보라.
당사에 대해 아는대로 말해보라.
지방근무 가능한가?
해당직무를 선택한 이유는?
입
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- 등록일 2014.04.27
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등 다방면의 농업분야의 확장을 보여주며 지금의 농자재 최고의 기업으로의 성장을 이뤄낸 기업입니다. 동종업계에 종사를 해 본 경험이 있다면 그 이름을 못들은 사람이 없을 정도로 그 명성이 널리 퍼져 있다고 해도 과언이 아닙니다. 저
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- 등록일 2013.10.05
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멘토라고 생각합니다. 저 스스로가 이러한 이야기를 보고 배울 수 있는 곳을 원합니다. 사업복합화 과정에서 해외에서 거둔 외화수익금을 철강, 비료, 건설 등 국가 기간산업에 전액 투자하면서 제가 보고 습득해야 될 부분이 굉장히 많은 이
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- 등록일 2013.10.05
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성장할 수 있는 요소로 만들어가겠습니다.
4. 합격자 스펙 평균 커트라인
5. 면접기출문제
다른 회사는 어디 지원했는가?/결과는?
자신의 취미를 소개해보라.
당사에 대해 아는 대로 말해보라.
지방근무(비연고지)가능한가?
가장 어려웠던 경
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- 등록일 2014.04.17
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그에 대한 대처방안에 철저한 회사라고 알고 있습니다. 이처럼 준비된 회사야 말로 변화에 능동적으로 대처할 수 있을 것이며 더욱 더 발전할 가능성이 있다고 생각합니다. 저 또한 한국옵티칼하이테크의 변화에 대처하는 능동적인 자세를
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- 등록일 2014.07.16
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발적이었고 걱정하던 교수님들도 격려해주시며 밤이 새도록 함께 즐겨주셨습니다. 어떤 조직에서든 리더는 꼭 필요하다고 생각합니다. 이렇게 최고의 축제를 열수 있었던 것은 저의 노력 때문이었다고 생각하며 가장 먼 길을 빨리 가는 방법
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- 등록일 2014.07.21
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. 기업이 품질로 고객선호도 1위를 차지하는 것만큼 중요하고 가치있는 일은 없을 것입니다.
동아오츠카는 3년 후 매출 4000억 달성을 목표로 하는 비전 2017년이란 계획을 세워두었는데, 제가 입사한다면 고객을 발굴하고 대리점과의 유대감을
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- 등록일 2014.04.12
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1. 나와 나의 주변은 이렇다[각 500자 이내] : 신뢰의 자산
-부모소개 및 성장환경
-학교생활 및 조직생활
2. [자기PR] 나는 이것만은 남보다 잘할 수 있고 그 이유는 이렇다.[700자 이내]
: 주변환경을 경영하는 능력
3. 직장인
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- 등록일 2010.02.20
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