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과 협상능력이라고 생각합니다. 입사 후 저는 이 두 능력을 키우는데 최선을 다하겠습니다. 원가계산능력을 키우기 위해서 주중에는 선배들에게 원가산정방법과 중요 원가 결정요인에 대해 배우고 주말에는 원가 관련 서적을 통해 혼자서도
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임 활동으로 시 창작 동아리를 통해 해마다 자작시를 싣는 등 시집 발간에 일목 해오면서, 생산적인 일에 대한 보람과 더불어 책임감을 배울 수 있었습니다. 뿐만 아니라, 4년 동안의 학사일정에서 학업수행도 소홀히 하지 않아 몇 번 걸친 장
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하나씩하나씩 자신의 경험을 쌓아 나아가는 것이 중요하다 생각합니다. 제가 선배들의 조언을 들은 바로는 회사에 입사한 후 자신의 일을 파악하는데 1~2년 정도 걸린다고 들었습니다. 이 기간 동안에는 열심히 경험을 쌓는데 주력하고 새로
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기획, 파급 효과까지 고려한 제안으로 현재 3회까지 공모전이 지속되고 있습니다.
“해외 시장 진출을 위한 글로벌 감각”
내수 시장의 출혈 경쟁보다 해외 진출이 더욱 더 확대될 것이라 생각합니다. 노르웨이 레인스테인사의 개선점 제안
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만 배우는 지식 보다는 직접 체험하고 몸으로 익히는 것이 최선의 교육이자 배움이라 생각합니다. 경험을 바탕으로 한 지식은 저의 최고의 강점이라 생각합니다. 그에 따라 오게 된 장점으로는 빠른 직무 이해 능력과 업무에 대한 빠른 해결
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겨야하며, 그 이유는?
“의사소통 역량=35”
저는 다른 사람들과 의사소통을 매우 잘하는 사람입니다. 다른 이들의 의견을 먼저 듣는 것을 좋아하고 그 이후 제 의견을 제시하여 올바른 결론을 이끌어낼 수 있습니다. 또한 일을 시작하면 꼼꼼
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제들로 이루어진 필드 들을 해결하는 OUTDOOR 수업은 매 순간마다 피가 되고 살이 되는 교육이었습니다. 하지만 그 무엇보다 값진 것은 세상 어느 곳에 놓여지더라도 당당히 살아갈 수 있는 자신감입니다. 비록 짧은 기간 동안의 외국 생활이었
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년간 근무하신 아버지는 “델파이로 가라.”면서 저를 격려해 주셨습니다. 이미 최고를 달리고 있는 델파이에서 이에 만족하지 않고 영업 분야에서도 세계 최고가 되기 위해 새로운 도전을 펼치고 있는 한국델파이에서 저의 역량을 펼치고
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하나입니다. 그럼에도 그에 만족하지 않고 종합식품회사로서의 발전과 세계적인 식품회사로 성장하기 위한 준비에 박차를 가하고 있습니다. 이런 기업에서 근무하고 싶지 않은 사람은 없을 것입니다. 저는 “남들이 인정해주는 성공”을 이
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프의 부활을 소비자에게 직접적으로 알리는 영업 분야에서 일하고자 합니다. 교내 동아리 연합회 회장으로 활동하며 대내외적으로 많은 프레젠테이션 경험을 쌓아왔습니다. 프레젠테이션 후에 받는 박수에 의한 짜릿한 행복감과 동의를 구
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