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1. KOGAS에 지원하게 된 동기와 희망직무를 선택한 이유를 입사 후 목표 및 포부를 포함하여 기술해 주십시오.
학생시절, 직업에 대한 깊은 고찰보다는 취업난에 단지, 직업을 갖기 위해 노력했다면 직장생활을 통해 개인적인 직업관이 형성되
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한 가지를 자신이 뽑아 거기에 대해 발표하고 질문을 받습니다. 약 5분 발표하고 약 3분 질문을 받는데, 준비하는 시간은 10분 정도입니다.
-자기소개서 내용 위주의 질문이 많습니다.
PT면접 주제
부동산 정책, 국민연금 개선방안, NIMBY 현상의
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있었고, 이러한 탓에 역지사지의 자세로 동료들의 의견을 수용하고 잘못된 관습을 바꾸어 나가려고 많은 노력을 기울였습니다. 특히 그 중에서도 가장 기억에 남는 것은 학생회비 사용 내역 공개입니다. 사실 학회비는 학회장이 사용할 수 있
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운영을 효과적으로 지원하고, 청년 대상 서비스의 질을 높이는 데 기여하고자 합니다. 이를 통해 다음과 같은 기대효과를 얻을 수 있을 것입니다.
첫째, 업무 지원을 통한 운영 효율성 향상입니다. 인턴으로서 맡은 업무를 성실히 수행하여 청
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1. 우리회사에 지원하게 된 동기와 입사 후 체험형 인턴으로서 자세 및 실천하고자 하는 목표를 구체적으로 서술하여 주십시오 (띄어쓰기 포함 500자 이상, 1,000자 이내로 작성)
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2. 귀하의 장점과 단점은 무엇이며, 장점을 통해 성취한 경험과
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있었던 문화적 측면이나 임원과 한국 비즈니스 사이에서 중재해야할 문제들을 풀어가며 많은 것을 배울 수 있는 좋은 기회였습니다. 특히 영어에 의한 구두나 서면으로의 일상 커뮤니케이션, 서로 다른 문화 간의 커뮤니케이션, 본사와 국내
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1. 우리회사에 지원하게 된 동기와 입사 후 체험형 인턴으로서 자세 및 실천하고자 하는 목표를 구체적으로 서술하여 주십시오 (띄어쓰기 포함 500자 이상, 1,000자 이내로 작성)
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2. 귀하의 장점과 단점은 무엇이며, 장점을 통해 성취한 경험과
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1. 우리회사에 지원하게 된 동기와 입사 후 체험형 인턴으로서 자세 및 실천하고자 하는 목표를 구체적으로 서술하여 주십시오 (띄어쓰기 포함 500자 이상, 1,000자 이내로 작성)
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2. 귀하의 장점과 단점은 무엇이며, 장점을 통해 성취한 경험과
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한 마디 해 주셨습니다. “자만하지 말고, 늘 당당해라.” 아버지의 충고가 늘 잔소리였지만 아버지의 모습을 보고 직접 보고 배운 것은 저의 뇌리에 깊숙이 박혀 충고가 잔소리가 아닌 믿을 수 있는 가장 중요한 한 마디가 되었습니다. 그 외
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[경험을 통해 배우다.]
처음에는 부장님이 아침 청소를 시켜서 바닥부터 천장 구석까지 모두 청소 했습니다. 피곤해 하는 직원이 있으면 커피도 탔습니다. 이러 불려가고 저리 불려가면서 온갖 잡다한 심부름을 도맡아 했지요. 처음에는 왜
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