• 통합검색
  • 대학레포트
  • 논문
  • 기업신용보고서
  • 취업자료
  • 파워포인트배경
  • 서식

취업자료 279건

민영화에 대한 견해는? 지역주민들과 환경/소음문제로 대립된다면 어떻게 대처하겠는가? 전자와 전기의 차이는? UCC에 대해 아는 대로 말해보라. 기후 협약에 대한 견해를 말해보라. 전동기 종류와 유도전동기 기동방법을 말해보라. 대기/수질
  • 가격 2,000원
  • 등록일 2017.10.19
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 직종구분 기타
문제 해결을 위한 접근 방식 7.2 기존과 다른 방식의 문제 해결 경험 8.공동과업에서의 어려움 극복 사례 8.1 공동과업에서 발생한 어려움 8.2 극복을 위한 노력과 적용한 전략 9.입사 후 포부 9.1 회사가 본인을 합격시켜야하는 이유 9.2 본인
  • 가격 3,000원
  • 등록일 2023.07.06
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 직종구분 전문사무직
느낄 경우 어떻게 대처할 것인가요? 23. 경비업무에 필요한 체력과 정신적인 준비는 어떻게 하고 있나요? 24. 이 직무에서 당신만의 차별화된 강점은 무엇인가요? 25. 경비지도사로서 향후 목표는 무엇인가요? 추가. 1분 자기소개 예문
  • 가격 4,000원
  • 등록일 2025.02.09
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 직종구분 기타
문제의 본질을 정확히 파악하는 데 집중하겠습니다. 감정적 판단을 배제하고 데이터를 분석하며, 필요하다면 선배나 전문가의 조언을 구할 것입니다. 상황을 팀과 공유해 공동으로 대응 방안을 마련하고, 상황 변화에 유연하게 대처할 계획
  • 가격 3,000원
  • 등록일 2025.07.16
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 직종구분 산업, 과학, 기술직
유롭게 설명하여 주십시요. 2. 본인이 회사를 선택하는 기준과 고려아연에 지원한 동기를 서술해 주십시요. 3. 지금까지 살아오면서 가장 힘들었던 순간과 이를 극복한 경험을 작성하여 주십시요. 4. 고려아연의 핵심가치(팀워크, 소통, 정
  • 가격 6,000원
  • 등록일 2025.06.22
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 직종구분 기타
가치를 지닌 기관 ▫ 경험기술서 6. 입사지원서에 기술한 선발분야 관련 학업 등 교육훈련/경력/활동에 대해 상세히 기술해주시기 바랍니다.(선발분야 관련 주요 관심분야 및 지식 습득노력 등도 가능) (20줄 이내 1000자 이내) ▮
  • 가격 2,000원
  • 등록일 2015.07.14
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 직종구분 일반사무직
가치는 무엇인가요? 정밀함과 안전이라고 생각합니다. 조립 과정에서는 작은 오차가 제품의 기능과 신뢰성에 큰 영향을 미치므로 세밀한 주의와 철저한 품질 관리가 필수입니다. 동시에 작업자의 안전을 보장하는 것은 근무 환경 유지와 지
  • 가격 3,000원
  • 등록일 2025.07.04
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 직종구분 산업, 과학, 기술직
강점을 중심으로 설명해 주세요. 3. 그동안 경험하셨던 그룹이나 조직에서 본인은 어떤 구성원이었으며, 함께 문제를 성공적으로 해결한 경험이나 어려움을 극복한 상황에 대해 설명해주세요. 4. 역량기술서 경력사항과 보유기술에 대해 구
  • 가격 3,000원
  • 등록일 2025.06.27
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 직종구분 산업, 과학, 기술직
시스템 도입과 운영 효율성 극대화에 기여하고 싶습니다. 1. 본인이 지원한 직무를 잘 수행하기 위해 보유한 직무능력을 경력사항 및 교육사항을 중심으로 구체적으로 제시하시오. 2. 본인이 지원 직무와 관련 업무를 수행하면서 가장
  • 가격 3,000원
  • 등록일 2025.05.22
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 직종구분 무역, 영업, 마케팅
공업직 및 전기직 분야에서 본인이 해결한 문제 또는 성과 사례를 구체적으로 서술하시오. 4. 공무원으로서의 직무 수행에 있어 중요하다고 생각하는 가치와 이를 실천하기 위한 본인의 계획을 설명하시오. 5. 면접 예상 질문 및 모범답안
  • 가격 3,000원
  • 등록일 2025.07.16
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 직종구분 공사, 공무원
top